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今年以来，甘肃兰州市深入贯彻落实中央和省委关于老干部工作的部署要求，充分挖潜全市离退休干部队伍自身特点和优势，多措并举创造条件，引导离退休干部退休不褪色、发挥正能量，助力兰州市高质量发展。 聚焦党建引领，助力基层治理。引导离退休干部党组织将老干部发挥作用作为党组织活动的一项重要载体，推动党建工作与老干部发挥作用互促互动。选配一批政治素养高、身体素质好、群众威望高、基层工作经验丰富的老党员担任社区网格化支部书记、委员，发挥“领头雁”效应。坚持以群众需求为导向，以打造“老书记工作室”为抓手，充分发挥离退休干部及老党员的引领、带动、示范作用，引导居民群众广泛参与到邻里互助、志愿服务、社区治理等工作中来，使工作室成为宣讲政策方针、倾听民情民意、化解矛盾纠纷、关爱弱势群体的社区治理“新阵地”。 聚焦理论宣讲，传承红色基因。充分发挥广大老干部理论水平高、熟悉红色故事的独特优势，搭建“银发生辉”平台载体，组建银发宣讲团，“红马甲”宣讲团，深入校园、社区等广泛开展宣讲，让党的最新理论政策“飞入寻常百姓家”。创建“家庭党校”特色品牌，让老干部融入社区教育发光发热，将党校办到楼宇、庭院，延伸党员教育管理触角，为社区群众学习交流提供良好平台。打造“五老”宣讲团，进学校为青少年讲述党史、红色故事等，使广大“五老”和青少年受到党史洗礼和思想淬炼；开展法制进校园活动，引导青少年增强法制观念，做遵纪守法的新时代好少年。 聚焦专题调研，促进社会发展。开展“赞辉煌成就·聚银发力量”专题调研活动，组织老同志畅谈新时代新发展新变化，助力经济社会发展，引导老干部在党的二十届三中全会精神宣讲、乡村振兴、基层治理、关心下一代等方面发挥优势作用，为建设新时代美丽兰州贡献银发力量。依托市老干部活动中心书画协会、兰州老年大学临时党支部，组织退休干部深入乡村、社区开展形式多样、内容丰富的活动，助力乡村振兴。组织地级老干部调研全市文旅项目，参观黄河楼、夜游黄河，近距离感受黄河流域生态保护和高质量发展成果，整理收集意见建议40余条。 |
