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近日，聊城市委老干部局启动“抓改革创新促高质量发展”十大行动，立足彰显老干部工作时代价值，聚焦为老服务重点任务，着力深化作风建设、推动改革创新，以务实担当为谱写中国式现代化聊城篇章贡献力量。 实施铸魂领航行动。组织广大离退休干部党员开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。健全完善离退休干部红色宣讲工作机制，长效推进“本色家园·银耀水城”老干部宣讲团融入中心大局，传承红色基因。 实施党建强基行动。持续推进社区交叉任职、选派“红邻书记”，鼓励引导离退休干部党员以支部为单位就近开展活动、就近发挥作用，实现组织生活规范到位、活动场所提档升级、有效助力社区治理。 实施银龄建功行动。聚焦助力经济社会高质量发展，组建各行业领域老干部志愿者队伍，打造银发志愿服务品牌，谋划开展主题活动。 实施先锋引领行动。组建“寻光”先锋队，深入县市区、市直部门（单位）开展“寻光”行动，总结推广老干部先进典型和老干部工作经验做法。开展“学回信精神·助改革发展”专题调研。 实施暖心助老行动。开展“齐心服务·鲁力护老”送关爱行动。扎实做好走访慰问等联系服务工作。持续深化离休干部心理关爱工作，为健在离休干部建立红色故事档案。 实施家园焕新行动。改善老年大学办学条件，优化课程设置。积极对接部门单位、高校企业，抓好合作办学。聚焦服务银发经济，创新课程设置，打造银发赋能文化“两创”特色学堂。 实施银采展示行动。将培树典型工作融入重点工作重要环节，挖掘总结亮点特色、典型事迹。坚持市县联动、部门联合，集中力量打造具时代气息、有老干部特色的精品节目和活动品牌，生动展现新时代老年人精神风貌。 实施育才护航行动。持续开展“水城关爱”系列活动，推进孤困儿童“一对一”结对帮扶。完善家校社共育机制，培育家庭教育工作品牌。成立全市“五老”助力乡村振兴“常青树”服务队，用好“五老”宣讲团，深入学校、社区、乡村开展宣传教育，护航青少年健康成长。 实施助力老区行动。指导配合聊城市革命老区建设促进会积极争取将冀鲁豫边区抗日根据地中心区纳入革命老区扶持范围。筹建聊城市革命老区展览馆，举办全市红色故事讲解比赛，组织引导各行业各层级干部群众弘扬革命精神、传承红色血脉、激励奋进力量。 实施能力锻造行动。办好“职工讲堂”，开展“敬爱致恭走在前、创优提质走在前”“我的岗位我负责·我在岗位请放心”学习实践活动，打造一支精业笃行、敢闯善成的高素质干部队伍。 |
