|
为做实做好离退休干部服务保障工作，甘肃金塔县以离退休干部实际需求为导向，坚守为老情怀，创新工作思路，细化服务举措，向全县离休干部、高龄退休老干部、老党员开展“四个上门”活动，真心实意为老干部办实事解难题，不断提升老干部幸福指数。 送学习上门，坚定老干部理想信念。为确保老干部思想政治教育“不断档”“不掉链”，金塔县推行“学、听、看、谈”相结合的“送学习”模式，为老干部送去《中国老年》、党的二十届三中全会文件汇编等学习资料等学习资料，为他们原文朗读，并解读党的重大政策方针和涉老政策，使其足不出户学习党的创新理论。通过“学习强国”APP、“金塔老干部”微信公众号、老干部微信群等新媒体引导老干部强化理论武装。 送慰问上门，增强老干部荣誉归属感。加强对老干部精神慰藉，落实“五必访”制度。主动登门看望、慰问老干部，通过“零距离、心贴心”上门服务，帮助老干部调整心态，保持心情舒畅，并及时关切询问近期生活情况和身体状况，认真听取老干部对服务工作的意见建议。进一步增强幸福感和获得感。同时叮嘱老干部注意降温保暖、保重身体，为他们送去党组织的浓浓关爱。 送健康上门，提升老干部健康指数。定期开展为老干部测量血压、送医送药、介绍医疗保健常识等服务。邀请医疗专家开展健康义诊，对老干部的生活方式、健康状况进行评估和健康指导。结合老年人常见疾病和老干部健康需求举办健康知识讲座，进一步增强老干部自我防病及日常保健意识，做到早发现、早预防、早治疗。今年以来，为老干部提供“送健康”上门服务240余人次。 送服务上门，提高老干部生活质量。深化利用社区资源及民政相关政策做好离退休干部居家养老服务。对接社区日间照料中心、爱心超市、老年餐厅等资源，有针对性地开展卫生清扫、家电维修、跑腿服务、联系家政、上门送餐等“送服务”上门50余人次，为老干部带来生活便利。 |
