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近年来，江西省赣州市赣县区深入学习贯彻新时代党的建设总要求和习近平总书记关于老干部工作重要论述，围绕党中央决策部署和区委中心工作，充分发挥离退休干部基层党组织战斗堡垒作用，推动离退休干部党建工作整体提质增效。 聚焦立根铸魂，奏响政治引领“主旋律”。该区坚持将离退休干部思想政治建设摆在首位，依托离退休干部党支部、老干部活动中心、老年大学等主阵地，采取集中宣讲、支部学习、座谈讨论、撰写心得、送学上门等方式，结合“学习强国”“离退休干部工作”“赣鄱老干部微讯”等线上平台开展思想教育，确保老同志做到政治坚定、思想常新、理想永存。各离退休干部党组织始终坚持“第一议题”制度，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习习近平总书记考察江西重要讲话精神，认真贯彻党的二十大精神、党的二十届三中全会精神。组织全区老干部收听收看全国离退休干部网上专题报告会，持续强化理论武装。成立老干部党校，每月开展一次思政课堂。扎实开展党纪学习，组织离退休干部党员学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党员网络行为规定》等，组织参观红色教育基地，印发1000册省委老干部局编印的《离退休干部党纪法规学习资料（摘编）》，引导老同志牢记党员身份，将党规党纪内化于心、外化于行。 聚焦强基固本，夯实组织建设“主阵地”。该区深入贯彻落实新时代党的组织路线，注重优化组织设置、完善组织功能、强化组织纪律，确保党的决策和部署在基层党支部得到有效执行。压实主体责任，把离退休干部党建工作纳入年度党建工作考核体系和党组织书记抓基层党建工作述职评议考核，与其他领域党建工作同部署、同推进、同落实。各单位党委（党组）书记或负责同志都到离退休干部党支部上了党课。强化教育管理，举办新退休干部适应期培训班，56名新退休区管干部参加培训，课程涵盖党的创新理论、党纪党规、老年人身心健康保健、关工委和老年大学工作等，内容丰富，反响热烈。深入落实干部荣誉退休制度，连续三年在两会期间为曾担任副县级实职以上的区领导举办集体荣誉退休仪式，荣退仪式在全区各乡镇、各单位全面落实到位。强化流动党员管理，建立流动党员台账，帮助流动离退休党员联系对接常住地党组织，安排支委定期联系，确保流动离退休党员积极参加组织生活。优化阵地建设，建成“赣邑红”老党员红色驿站，设置共享学习室、阅览室、文体活动室，解决了部分区直单位离退休干部党组织无学习活动场所的问题，驿站运行半年多来，吸纳5个党支部入驻，服务老党员180余人。规范党组织设置，开展党组织规范设置提升行动，指导分设“超大”型离退休干部党支部6个，督促指导5个党支部按期换届。积极参与省、市离退休干部“示范党支部”创建活动，以点带面，推动全区离退休干部党支部场所全面升级，老党员积极性、党组织活动质量显著提升。 聚焦中心大局，激活发挥作用“主引擎”。以深化“银耀赣县”特色党建品牌创建为重点，积极推进离退休干部党建融入基层党建大格局，鼓励老同志积极参与乡村振兴、基层治理、红色宣讲、关心下一代等工作中，充分发挥作用。拓展“银龄建言”渠道，组织老干部参加两会、参观考察活动并召开形势通报会，向老同志通报全区经济社会发展情况，听取老同志意见、建议。多措并举为离退休干部搭建施展才华“大舞台”，打造“畜牧兽医银辉服务队”“橙心橙意助农团”等助力乡村振兴服务队；“老哥吹哨”“红袖章大妈”“邱大妈工作室”“阳光老人”志愿服务队等社区治理服务队；“金秋使者志愿团”“银龄法韵宣讲团”等普法宣传服务队；“赣南红”老兵宣讲团、“五老”宣讲团等红色宣讲服务队，今年以来深入乡村、学校、社区，开展社区服务、理论宣讲、技术指导、爱心帮扶等服务活动160余场。在全省“五老”思想政治理论优质课竞赛中，“五老”宣讲团成员郭荣莲老师获得全省一等奖。区关工委主任曾跃纲同志主讲的课程《银龄初心 护航追梦——提升基层关工委能力建设》荣获全市提升履职能力好课程组第三名。充分利用新媒体、微视频等形式，多途径多形式宣传离退休干部风采，广泛收集老干部先进事迹，连续两年编印《老干部先进事迹汇编》，广泛宣传。其中“阳光老人”志愿服务队发起人朱盛昤同志先进事迹在《老友》杂志刊发，五云镇退休农技师曾纪泉同志助力蔬菜产业振兴的事迹由赣州市委老干部局拍摄成纪录片，获评全省“赞辉煌成就 聚银发力量”短视频作品征集活动二等奖。 |
