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为深入学习贯彻党的二十大精神、省委十二届二次全会精神，认真贯彻落实中共中央办公厅《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》及四川省《实施方案》，探索建立跨区域离退休干部党组织联建共建机制。阿坝州、都江堰市联合启动开展了“古堰金秋·阿坝情”离退休干部党建联建工作。党建联建工作开展以来，按照“党建聚力、共建共享、协同发展”的原则，通过调查研究、强化组织引领、健全工作机制，持续推动跨区域离退休干部管理共建联动工作走深走实。 一、强化党建统领，“联”出党建领航“新高度” 着重发挥领导引领作用，都江堰市主要领导多次在重要会议中提出要把党建联建工作作为推进都江堰市与阿坝州区域战略合作的重要内容，并亲自在重大节日中走访看望阿坝州的老干部。市委组织部领导、市委统战部领导、市卫健局领导会同阿坝州驻都江堰的相关单位召开工作座谈会3次、现场调研4次，深入探讨交流两地离退休干部党员服务管理、作用发挥情况，会商谋划相关工作，构建起党委领导、组织（老干）部门牵头协调、职能部门合力推进的工作格局。强化沟通协调，随着联建工作的深入开展，积极探索拓宽两地党建联建沟通交流渠道，今年4月在都江堰市委组织部（老干部局）共同设立“古堰金秋·阿坝情”党建联建联席会办公室，并由阿坝州委老干部局选派党建工作和老干部工作经验丰富的同志担任党建联建联席会办公室主任，切实架起党建联建的“连心桥”。在各级各部门的大力关心和支持下阿坝州13县所属都江堰的党组织与都江堰属地的党组织签署的《“一对一”党建联建协议》实现了全覆盖，双方党组织互动发展，探索建立“友好支部”等党组织共建联动新模式，促进党的组织和工作有形有态、有效管用。 二、凝聚工作合力，“联”出党建蓄势“强动能” 建立联席会议机制，研究商议年度工作计划、运行发展等事项，统筹协调联建单位工作开展。按照有利于“教育管理、开展活动、发挥作用”的原则，探索建立离退休干部流动党员流出地、流入地党组织双向共管机制，阿坝州组织引导800余名离退休干部党员参与社区“双报到”。实施项目清单机制，设立联建项目27个，开展联合组织生活会或主题党日活动25次、各类宣传宣讲活动13场次、志愿服务29次、化解矛盾纠纷10多件，交流培训离退休干部党建联建党务工作者5名。充分发挥离退休干部特长优势，以党组织牵线、党员带头、志愿服务队伍参与等方式，共同搭建活动平台，组织开展文体联谊、诗书画摄影作品联展等活动。截止目前，已成立朝阳社区民族文化服务中心、南桥社区茶马文化工作室、龙潭湾社区黑水县流动党员服务站等平台，抓好少数民族群众就业、就医、就学等关键需求提升少数民族群众公共服务。结合重要节日时间节点，常态化开展邻里美食节、社区音乐会、民族书画展、民族服装秀等文化交流活动10余场，促进民族特色文化与都市文化交融，拓展两地离退休干部文化养老新空间。 三、搭建载体多元融合，“联”出党建赋能“优格局” 将阿坝州驻都江堰市离退休干部党组织、党员纳入全市离退休干部“两优一示范”及“六好”离退休干部党支部示范创建范围，评选表扬示范离退休干部党支部2个、优秀离退休干部党支部书记2名、优秀离退休干部党员10名，实现资源统筹，待遇共享。依托联建党组织，开展重要政策宣传、党员教育培训、健康知识讲座、医疗保健咨询、就医“绿色通道”、子女入学、走访慰问、困难帮扶等关心关爱活动，推动信息资源互通共享。在前期为阿坝州92名居住在都江堰市的离休干部、建国初期参加革命工作退休干部办理的“健康服务证”，普遍反应良好，为老干部们提供了更加便捷、精准、高效、优质的医疗服务。围绕推动高质量发展，突出加快实现科技自立自强、全面推进乡村振兴等任务，建立两地离退休干部人才库，目前在库离退休干部人才663人，组织引导有科技、教育、文化、医疗卫生、农牧渔业和党建等专长的两地离退休干部献智出力。都江堰老科协与汶川县老科协常态化开展工作交流，今年开展调研活动3次。充分发挥离退休干部政治、经验、威望等优势，组织引导阿坝州在都江堰市离退休干部参与都江堰市党建引领城乡社区发展治理。截止目前，组织开展法制教育活动2次、爱国主义教育实践活动5次、家庭教育培训2场。鼓励支持离退休干部入网进格，120余名阿坝州离退休干部参与社区“微网实格”建设，积极开展“点亮”红色网格“七个一”活动，围绕社区服务、文明创建、环境整治、治安联防等主题共计开展志愿服务500人次，切实为群众解难题、办实事。成立民族团结信息联络队、维权调解队，及时收集更新少数民族群众档案，第一时间掌握辖区内少数民族信息及结构变化，协助开展矛盾纠纷排查化解、重点人员信访稳控、社会基层治理等工作，营造安宁详和社会环境。 |
