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今年以来，甘肃瓜州县召开专门会议研究谋划2024年老干部工作，为新一年的老干部工作高质量发展找方向、定目标、提对策。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续深化中央《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》，以党纪学习教育为抓手，强化离退休干部政治建设、思想建设和组织建设，做到“四个聚焦”，为推进建设经济强、百姓福、生态美的魅力新瓜州贡献“银发力量”。 聚焦政治引领。在党纪学习教育中，充分发挥县委老干部局领导班子示范带头和领学促学作用，发挥离退休干部党支部、老干部活动中心和老年大学主阵地作用，强化对老同志的政治引领。充分挖掘全县离退休干部特长优势，总结新经验，探索新方法，采取新措施，整合资源，培树典型，打造银发人才驱动新引擎。教育引导广大老同志做学习宣传贯彻党的路线方针政策的示范者、推动者和实践者。为离退休干部党组织和省内居住的200余名离退休干部党员发放和邮寄《中国共产党章程》《习近平著作选读》（第一卷、第二卷）、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《中国共产党纪律处分条例》等学习教育书籍300余套。 聚焦组织建设。以“红黄蓝”量化管理为牵引，持续开展离退休干部“六好”党支部创建活动，从组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好等6个方面进行“红黄蓝”标星量化考核管理，开展离退休干部党支部评星定级百分制考核，激励广大老同志在发挥作用中争“级”追“星”；探索离退休干部党支部规范化、精细化、制度化管理的评价体系，营造了争先进位，比学赶超的良好氛围，推动了全县离退休干部党支部的全面进步、提档升级。累计建成离退休干部党支部19个，创建县级“六好”离退休干部示范党支部3个，市级示范党支部2个。 聚焦作用发挥。结合开展“结对关爱”行动，人大、政协离退休干部党支部与原单位帮扶村党组织结对，开展帮扶活动2场次，帮助解决实际困难、送去慰问物资。全县有200余名老干部党员积极配合社区开展“双报到”工作，并认真参与理论宣讲、法治宣传、卫生整治、关爱弱势群体等志愿服务活动30场次。今年，以“瓜州银发先锋”工作品牌为统领，创建“农科先锋”特色“小品牌”，发动10名有农业、科技方面专业特长的老干部主动参与到蜜瓜、枸杞等特色产业种植、农业技术服务以及乡村振兴各项科普服务活动中，为助力瓜州蜜瓜枸杞产业发展、农产品销售推广等工作贡献“银发”智慧和力量。 聚焦关心关怀。全面落实日常走访、住院探视、去世善后、来信来访等划片定点联系老干部工作制度，春节期间县四大班子领导走访慰问县处级实职离退休干部，重大传统节日各单位走访慰问老干部已成常态。大力开展“五联五送五必访”关爱行动，加大困难离退休干部帮扶力度，健全结对联系机制，用足用好涉老政策，为每位在瓜离退休老干部发放了“贴心服务联系卡”，帮助他们解决生活中“急难愁盼需”。进一步建立健全老干部来信来访常态办理工作机制，对来信来电反映的问题了解清楚后，逐条解答解决，及时反馈办理情况，协调有关部门，解决离退休干部生活、党组织关系、养老金等问题16件，走访慰问独居离退休干部和遗属11个，为21名退休干部举办了有温度有特色的干部荣誉退休仪式。 |
