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济宁金乡县搭建六大平台 打造“银龄金辉·长者有为”老干部作用发挥品牌

2024-1-26 12:30| 发布者: 老干部之家| 查看: 76| 评论: 0|原作者: 李笑亚

摘要: 今年以来,济宁金乡县围绕中心、服务大局,积极搭建理论宣讲、建言献策、助农共富、社会治理、文化养老、关爱未来“六大平台”,组织引导离退休干部结合自身实际发挥优势作用,着力打造“银龄金辉·长者有为”老干部 ...

今年以来,济宁金乡县围绕中心、服务大局,积极搭建理论宣讲、建言献策、助农共富社会治理文化养老、关爱未来六大平台,组织引导离退休干部结合自身实际发挥优势作用,着力打造“银龄金辉·长者有为”老干部作用发挥品牌。

搭建理论宣讲平台,引导离退休干部传精神、作表率。依托“本色家园 语润蒜都”老干部宣讲团,围绕党的二十大精神、党史国史、王杰精神、心理健康等现身宣讲,组织开展“永远跟党走·奋进新征程”“弘扬王杰精神·赓续红色血脉”等宣讲活动84场。立足本地红色教育资源优势,组织开展离退休干部党组织书记读原著、离退休干部红色宣讲精品课评选等活动,录制优秀音视频6个,评选优秀宣讲稿3篇。4名老干部自编自演三句半《礼赞党的二十大》登上“学习强国”山东平台。退休干部许昌峰开展“金心护航”家庭教育巡回公益报告会25场,荣获“全国最美家庭”和全省“最美老干部志愿者”荣誉称号。

搭建建言献策平台,引导离退休干部献良策、话发展。坚持落实老干部政治待遇,邀请银龄智囊团参加重要会议、重大活动,每年向老干部通报县域经济发展情况并征求意见建议。深入产业园区、乡村和企业一线开展“话传统、谈复兴、聚力量”专题调研、“新时代加强和改进离退休干部思想政治工作”座谈会、“我为项目建言献策”等活动50余次,引导他们感受新变化、畅谈新成就、建言新发展老干部们围绕经济建设、社会发展以及群众普遍关心的热点难点问题等提出意见建议28条,为推动金乡高质量发展集聚了智慧和力量。

搭建助农共富平台,引导离退休干部传经验、促振兴。围绕现代特色农业、畜牧业养殖、农业产业结构调整等方面,组织专家服务团开展“老专家下基层”“田间课堂”“科技共富·银龄助农”等一线助农服务,建立老专家工作站2个,以实际行动助力乡村振兴。县农业农村局组织开展“金送科技下乡·助力乡村振兴”志愿服务项目,常年组织14名退休农业老专家深入一线帮助农民解决生产难题,每年开展技术指导20余次。县供销合作社组织退休干部召开“为农服务守初心·银龄赋能促发展”专题座谈会,收集助力农业发展、农民增收意见建议12条,为农民增收致富提供了强有力的技术支持。

搭建社会治理平台,引导离退休干部讲奉献、善作为。依托调解顾问团组织42名老干部就近担任小区“楼栋红管家”,围绕小区党建、法律服务、矛盾调解、文明创建等工作,组织开展“红色物业·金辉助力”“群众说事·老干部解事”志愿服务活动。县公安局原行政拘留所副所长左素霞,退休后担任供电小区党支部书记和金山社区红帆驿站“银发增辉工作岗”负责人,主动参与小区党组织建设和管理工作,每年帮助解决业主困难、邻里矛盾30余件,被群众称为“小区的110”。县司法局退休党员苗德义发挥法律专长,每年进村(社区)开展法治宣传教育,为群众调解矛盾纠纷提供法律援助50余件

搭建文化养老平台,引导离退休干部促交流、展风采。充分发挥县老年大学教育联盟作用,吸纳老干部文体骨干加入乐学支教团,先后走进鱼山街道王杰村、金源社区、莎岭社区等村(社区),开展巡回演出进基层、送课下乡、业务培训等志愿服务活动6期,惠及群众1000余人进一步丰富了基层群众的精神文化生活。在6个城市社区“家门口的老年大学”开设非遗、形体、太极等公益课堂20余门,义务授课600余次,就近满足老同志多元化、多层次的学习需求。70余名老同志组成的艺海合唱团,常年走进学校、公园、广场唱红歌、传精神、做公益,展现了老有所学、老有所乐、老有所为的新时代老年人风采

搭建关爱未来平台,引导离退休干部献余热、护成长。组织“五老”宣讲团进学校开展“弘扬王杰精神·争做时代新人”“学习党的二十大·争做好队员”等宣讲活动30场次,受教育的师生2万余人,帮助青少年扣好人生的“第一粒扣子”。引导“五老”志愿者在法治宣传教育、家风家教、心理健康等方面发挥传帮带作用,组织开展“老少共筑中国梦”“法润金苗·守护成长”“结对关爱”等活动56次,赋能青少年健康成长。深度实施“五老”关爱行动,开展“大手牵小手”“圆梦助学”“五老护苗”等志愿服务活动,向10余名困境学生捐助2000元助学金和生活学习用品,把关爱与温暖送到孩子心坎上。

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