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近年来，聊城市实施“清单化、项目化、品牌化”工作模式，推动离退休干部党组织与社区党组织更好实现组织融入、阵地融入、工作融入，有效推进离退休干部党建融入城市基层党建大格局。 以清单化凝聚共识，更好实现组织融入。同步同向发力，将离退休干部党建工作纳入全市党的建设总体布局，与其他领域党建工作同部署、同推进、同考核。细化任务分工，对推动党建融合发展工作进行条目分解，逐一明确责任科室、推进步骤、完成时限等要素，分层分类形成任务清单、责任清单。实行台账式管理，对照清单抓调度、抓落实、抓反馈，定期调度工作推进情况，及时反馈发现问题，推动工作有效落实。 以项目化搭建载体，更好实现阵地融入。确定重点项目，围绕为老同志提供更优质学习活动场所，强化平台思维，注重资源整合，重点打造共享式离退休干部党建活动阵地、市离退休干部党员教育活动中心、“本色家园·银龄驿站”等阵地项目。统一安排部署，印发《关于推进共享式离退休干部党建活动阵地建设工作的通知》等工作通知，对阵地建设作出统一安排部署，实施项目化管理机制，确保工作有序有效推进。科学谋划功能，立足老同志学习活动、志愿服务、休闲娱乐等实际需求，开设“银龄文化铺”“红色议事厅”“老党员工作室”等功能区，方便老同志就近就便开展学习活动，实现老同志组织生活有去处、幸福生活有盼头、贡献余热有动力。 以品牌化共谋亮点，更好实现工作融入。持续深化“颐志‘聊’望”品牌，印发《关于开展全市离退休干部助力社区治理和乡村振兴的行动方案》《关于组建市直单位老干部志愿服务队的通知》，依托社区党群服务中心成立离退休干部党员服务团200余支，结合建设老干部专家型人才库组建700余人的专家人才队伍，组织老同志围绕服务黄河重大国家战略、打造乡村振兴齐鲁样板等贡献银发力量，不断丰富离退休干部党组织与社区党组织融合发展的载体形式。在“颐志‘聊’望”品牌引领带动下，各县（市区）积极打造银辉东昌府、“三牌”调解员、胶乡夕阳红等特色工作品牌，通过组织老同志到开展纠纷调解、担任基层党支部书记、参与红色物业等形式，力所能及为服务身边群众，进一步丰富拓展了品牌内涵。 |
