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学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，德州平原县委老干部局结合全县离退休干部实际，精心部署、统筹推进，强化“三个突出”，有力有序推动主题教育走深走实。 一、理论学习突出“深”。扛牢“第一责任人”职责，树立问题导向，高标准谋划、组织班子和离退休干部党员学深悟透总要求、总任务、总措施等，确保主题教育开好局、起好步。一是做好表率“领学”。坚持班子成员先学一步、深学一层，带头查摆问题、带头领学深学。组织集体学习11次、撰写心得体会10余篇，4名班子成员或党员交流发言。11月17日，作了《坚持以学铸魂 以学增智 以学正风 以学促干 推进新时代老干部工作高质量发展》的专题党课。二是多种形式“促学”。举办离退休干部主题教育读书班、新退休干部示范班、党的二十大精神培训班等3期。在离退休干部中开展下发一份指导书、举办一期培训班、讲授一次党课、开展一次走访、办好一件实事“五个一”活动，确保离退休干部学习“不缺课”、理论“不漏学”、精神“不掉队”。三是问题整改“验学”。坚持长久抓、抓长久，建立学习、问题、调研、创新“四张清单”，查摆个人和班子问题12个，用好“11710”推进机制，推动问题整改，检验学习成效。目前，已完成整改6个、补充新问题3个，完善规章制度9个。四是线上教育“云学”。组织离退休干部党员灵活利用“学习强国”，“灯塔—党建在线”“离退休干部工作”“山东老干部”“德州老干部工作”“平原县委老干部局”微信公众号等各类平台，引导离退休干部力所能及参加主题教育，推动新时代党的创新理论入脑入心。 二、调查研究突出“实”。聚焦老干部工作重点难点和老干部关心关注问题，通过座谈交流、上门走访等方式，开展专题调研10余次、上报调研课题6个。一是开展“我为发展献良策、解难题、建新功”座谈会。征集文明养犬、雨污分流、养老院承包、基层治理等问题建议12条，目前已协调相关部门落实3条。二是开展“四心”满意度大走访活动。结合全县开展的群众满意度调查，走访小区272户、慰问离退休干部42人，帮助解决上门体检、暖气不热等问题6个。三是开展“争先创优”重点课题集中攻坚活动。结合主题教育开展，坚持“领题+破题+答题”三步走，形成离退休干部党建、助力基层治理、精准化服务、文明实践志愿服务等高质量调研报告6篇，其中3篇推荐至省委老干部局。四是开展“看发展变化·助力二次创业”观摩活动。组织16名副县级以上离退休干部，围绕近年来工业项目、民生建设、开发区建设等，参观平原经济社会发展情况，大家谈发展变化、讲感想体会，提出意见建议12条，为全县高质量发展献智出力，贡献“银发力量”。 三、作用发挥突出“效”。充分发挥离退休干部政治优势、经验优势、威望优势等，实施“三融入”。一是融入基层治理。常态化开展“荣退+报到”，以组织送到、个人报到、社区找到的方式，实现离退休干部退休后与城市社区无缝衔接。聘请62名离退休干部担任小区网格员、楼（道）长，组建离退休干部“动动手”便民维修队、“盯得紧”环境护卫队等“六支队伍”，协助开展文明创建、综合治理等任务，帮助解决老旧小区电梯安装等问题20余个，涌现出最美老干部调解员赵美珍、李相荣等先进典型。11名退休干部党员担任社区第一书记，为基层治理贡献了智慧和力量。二是融入志愿服务。下发《关于开展“五为”文明实践志愿服务的通知》。县级层面建立8个志愿服务团、县直和镇街层面建立12个志愿服务队，开展红色宣讲、发放助学基金、举办文艺义演等活动60余场次，受益群众、学生3200余人次，入选平原好人、每周一星等4人。三是融入重点工作。深入挖掘老干部资源“富矿”，组织“话传统、谈复兴、聚力量”专题座谈4次，提出意见建议22条。围绕四城联创等重点工作，开展巡河、文明宣讲、进校园等活动30余次，创作文艺作品17部，引导居民共同守护水清、景美、人和的生态宜居家园。 |
