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泰安市召开全市离退休干部党的建设暨发挥作用工作推进会，贯彻落实全国、全省、全市组织工作会议，全省老干部局长读书班精神，总结今年以来工作进展，对全市老干部工作重点任务进行再动员再部署再推进。市委组织部副部长、老干部局局长，市离退休干部党工委书记范福顺出席会议并讲话。 会议传达学习上级指示批示精神及有关部署要求。部分县市区和市直单位代表围绕合力解题项目和特色亮点工作，作典型经验交流。会议回顾今年以来全市老干部工作取得的新进展新成效，指出全市各级老干部工作部门认真贯彻落实全省、全市老干部局长会议精神，以创建“本色家园·泰安篇章：泰山金秋·汶水银辉”品牌为统领，重点突出，稳步推进，各项工作取得明显成效。 会议指出，要把开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为重大政治任务，认真落实省、市委关于开展主题教育的部署要求，与深入学习贯彻党的二十大精神相结合，与贯彻落实习近平总书记对山东工作的重要指示要求相结合，与学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述和重要指示精神相结合，与老同志客观实际情况相结合，以打造“泰山金秋·汶水银辉”老干部工作品牌为实践载体，高标准高质量推动主题教育走深走实、见行见效。 要以离退休干部党支部为基本单位，组织离退休干部党员积极参加主题教育，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。 要注重实际效果，采取送学上门、结对帮学等方式，确保老干部参加主题教育覆盖到位。 要发挥老干部“本色”宣讲团、“五老”宣讲团等队伍力量，走进机关、社区、学校进行宣讲，助力主题教育深入开展。 会议强调，要把握新形势新要求，牢牢把握老干部工作的政治属性，厚植尊老敬老爱老的真挚情怀，强化服务中心大局的责任担当，以更高政治站位做好老干部工作。 要坚持党建引领、品牌统领，将落实中央《意见》和省委《若干措施》要求作为长期基础性工作，加强离退休干部党支部标准化规范化建设，深化离退休干部党支部“五化提升星级管理”，集中力量新打造一批老党员品牌工作室、离退休干部党员驿站、主题党日活动共享基地，加大阵地支持保障力度，把离退休干部党建工作推到新的高度。 要坚持精心精细精准服务，深化离休干部“一对一”精准服务，优化退休干部管理服务，加大困难离退休干部帮扶力度，完善推行“四化四到位”干部荣休模式，上好“干部退休第一堂党课”，把服务保障工作推到新的高度。 要坚持围绕中心、服务大局，深化老干部助力乡村振兴、助推文旅兴市、助阵工业强市“三助”系列活动，加强老干部专家型人才队伍和人才库建设，组织引导老干部关注大局、胸怀大局、服务大局，为经济社会高质量发展贡献智慧和力量，把老干部发挥作用工作推到新的高度。 要坚持优化老年教育资源供给，坚持政治立校，努力建设适应新时代要求的高水平老年大学，不断延伸“教、学、医、养”融合链条，办好“社区月课”，推动“老年大学进社区”走深走实，把文化养老工作推到新的高度。 会议强调，要深化品牌创建，提升品牌创建集群效应、矩阵效应、综合效应，努力打造叫得响、立得住、过得硬的特色亮点工作，积极为一域争光、为全局添彩。 要凝聚工作合力，高质量推进市县合力解题和老干部工作绩效评估评价，确保年度重点工作任务落实落地。 要加大宣传力度，加强与主流新闻媒体沟通联系，建好用好信息宣传平台，将老干部新面貌新风采展现出来、将老干部工作的新作为新成效宣传出来。 市委老干部局领导班子成员，各科（室）及局属单位负责同志；各县市区委老干部局局长（离退休干部工委书记）及泰安高新区、泰山景区老干部工作部门负责同志；市直部分单位老干部科（处）长参加会议。 |
