东营市委老干部局开展体验式学习教育 接地气受教育促工作 东营市委老干部局在群众路线教育实践活动中，坚持开门搞活动，通过开展体验式学习教育，分期、分批组织党员干部走出机关、深入基层、到老干部中去，“零距离”听取意见建议，真正触及心灵、接地气、受教育，改进作风的自觉性和主动性得到切实增强。 一是面对面接触，倾听基层声音。在帮扶村庄，倾听老党员对开展教育实践活动的意见建议，深入联系农户了解惠民政策落实情况和生产生活情况；在联系企业，观摩工厂生产车间，与退休老职工座谈，了解企业发展历程和行业发展情况；在老年公寓，感受老干部的精神状态，体验服务人员工作的艰辛；在老年大学，当年轻学员，倾听意见建议，提升服务意识。通过面对面接触，激发了敬老爱老助老之情，增进了与群众的感情。 二是全身心参与，增强服务意识。结合驻联单位实际，走进村庄田间、企业车间、老人房间、学校课间，与农民、工人、老干部同吃住、同学习、同劳动。在帮扶村庄植树培草、挖沟浇地，在联系企业装配包箱、择菜帮厨，在老年乐园清洁卫生、晾晒被褥，在老年大学跟班学习、完成作业，在参与劳动学习的一线，认真领会党的群众路线的本质要求，切实改进工作作风，增强服务意识。 三是台账式管理，促进工作落实。对在帮扶村庄、联系企业、老年公寓、老年大学征求的意见建议，逐条进行梳理，建立明细台账，明确专人负责，集中解决了一批群众反映的具体问题：完善老年大学四级教学网络建设，协调资金加强村文化大院、村文体活动室建设，丰富了村庄老年人的精神生活；发挥企业关工委组织职能，设立四点半临时托管学校，解决企业员工子女上学的后顾之忧；对社会养老机构进行调查摸底，协调利用社会资源提升老年公寓服务水平；以建设省级规范化学校为抓手，合理配置教学资源，打造校园文化长廊，老年大学办学条件得到有效改善。
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