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近年来，重庆市南川区在全面落实好老干部政治生活待遇的同时，充分利用老干部的政治、智慧和经验优势，不断探索新形势下离退休干部发挥作用的新途径、新方法，通过搭建组织、学习、活动三个平台，让老干部尽其才、显其能。 一、搭建“组织”平台，献力促发展 一是组建金佛山银发人才队伍。分级分类建立“金佛山银发人才专家信息库”，按照熟悉党史党建、学习教育、文化艺术、抗疫奉献、法律服务、公益志愿、乡村振兴、科学技术、医疗卫生等特长进行分类管理，建立人才资源清单，实现214名“银发人才”精准聚集。二是培训孵化老干部品牌工作室。围绕离退休干部专业特长，打造老党员之家、老党员（书记）工作室、“五老”工作室、“好邻居党群志愿服务团”、“九九”互助养老志愿服务团等老干部品牌工作室18个；目前，各工作室组织开展服务经济建设、参与社会治理、弘扬传统文化、传承红色基因、关心下一代等活动60多场次。三是组建“渝南事·银发先锋”联盟。联合老干部、老模范、老政协、老城建、老医务、老支书、老公安、老科技、老教师、老文艺等老同志，从项目顾问、初心宣讲、民意观察、市政评议、健康关爱、党建指导、义务巡逻、产业指导、教育辅导、丹心艺术等十个方面，组建一支68名老干部参与的“渝南事·银发先锋”，围绕“思想引导、组织强基、典型示范”，开展党群活动20余场次，开展进乡村、进社区、进学校、进医院、进园区、进企业“六进”志愿服务158场次，展现银龄风采。 二、搭建“学习”平台，唱响主旋律 一是开展“线上+线下”联动学习模式。坚持每月15日线下集中政治学习制度，引导离退休干部深入学习新时代党的创新理论；通过“离退休干部工作”“红岩青松”“南川老干温馨e家”微信公众号开办“线上学习”专栏，及时跟进学习党的二十大精神和习近平总书记最新重要讲话精神；疫情期间，通过涉老微信群组织线上学习18期，带动全区2000余名老同志参与，确保老同志始终保持政治坚定、思想常新。二是用好“老干部党校+老年大学”学习平台。老干部党校定期开展专题讲座，邀请党校老师、专家学者为老同志讲解时事政策、保健知识等老同志普遍关心、感兴趣的内容，完善老同志知识储备；定期举办各类政治理论培训班，每年培训离退休干部党员800余人次；一年来，共为老同志开展送学上门38人次，举办各类专题讲座15场次；老年大学开设瑜伽、舞蹈、书画、朗诵、电子琴等20余门课程，鼓励老干部入校学习。三是利用社区“帮学+助学”学习平台。社区党支部专门为老干部订阅了《当代党员》《党员文摘》《求是》《中国老年报》等报刊，供老干部学习借阅；每月20日组织老干部参加社区政治学习、党课教育、观看现代远程教育网络信息，每季度为老干部放映一部优秀影片、每年举办一次时事政治讲座或形势报告；发动社区老教育专家、退休教师等知识分子，组成社区教育顾问队伍，帮助老干部接受新知识、学习新理论；坚持送学上门，每季度为行动不便、长期居家的离退休干部送去文件、报刊、书籍等学习资料，满足老同志学习需要。 三、搭建“活动”平台，传递正能量 一是推进“六进”主题活动。围绕“思想引导、组织强基、典型示范”，开展进乡村、进社区、进学校、进医院、进园区、进企业“六进”活动158场次，推动离退休干部党建与各领域党建同频共振深度融合。二是聚力开展调查研究。组织20多名离退休干部深入工业、中医药产业、文旅康养产业开展“学习党的二十大·银耀添光彩”园区行、“学习党的二十大·银耀新南川”乡村行活动，提出建议意见12条；10余名老同志加入文化遗产研究会，深入龙岩城、西来寺、陶坪洞寨等文化遗产地调研采风20余场次，提出全域旅游、发展民营经济等方面建议意见16条、形成调研报告2篇。三是深化拓展助力成果。持续深化“增添正能量·共筑中国梦”活动，深入推进成渝地区双城经济圈建设、乡村振兴、城市基层治理、青少年健康成长、同城化发展先行区建设等“添彩助力行动”48次，汇集离退休干部的意见建议等调研成果10篇，追踪转化利用情况6篇；选树助力成效好的银发先锋党支部19个、党支书、党员和志愿者108例。 |
