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今年来，云南普洱市委老干部局认真贯彻落实“定向招商、精准招商”要求，聚合力、强服务、提效能，当好“红娘”，做好“管家”，全力推进招商引资工作。 明确任务，压实责任。树牢“发展是第一要务、招商是第一要事”的理念，把招商引资作为践行“两个革命”重要抓手，作干部队伍建设的重要途径，全面启动“全员招商”工作。成立市委老干部局招商工作领导小组，制定工作方案，指定专人负责，压实各方责任，确保组织到位、人员到位、工作到位、责任到位。依托中心组、科室业务讲堂深度学习招商引资知识，推动学习、思考、研究、实践深层贯通，做到学以致用、用以促学，能招商、会招商。 氛围营造，广泛宣传。坚决克服招商引资“局外人”，项目建设“旁观者”的思想，大力营造“人人招商、全员招商”的良好氛围，充分利用市委干休所、市老干部活动中心宣传栏、LED屏、公众号等多载体多平台，广泛开展宣传。积极发动离退休干部参与招商、助力招商，以优化营商环境为目标出实招、献良策，融合联动迎接党的二十大召开系列活动，依托“茶城银发同逐梦”为党和人民的事业增添正能量为牵引，教育引导全市2万余名离退休干部汇聚银智，激发老干部资源优势、经验优势，积极发挥茶城银发文化专家团、农业科技专家团作用，通过提供技术咨询、当好文化顾问等方式，共同唱好全员招商引资和优化营商环境的大合唱。 激活资源，锚定目标。紧扣市委、市政府部署要求，调动各方力量，结合普洱交通区位、文化底蕴、能源资源、产业发展、政策支撑等特点，从老干部局自身优势和投资需求等角度出发，逐一分析研判一批可行性强的项目，根据产业政策、投资导向和市场变化，及时进行调整、完善和更新，确保项目储备不断档。同时，全程对接联系项目，协助解决政策配套、要素保障、服务协调，以最大诚意“多招商、招大商”。积极牵线搭桥，邀请贵州仁山仁海集团公司深入到普实地考察，经多次考察调研，政企洽谈，就江城县文化旅游、肉牛养殖、澳洲坚果、林产品加工和边境贸易等项目达成明确投资意向。 跟进服务，靠前保障。积极上报招商引资项目线索2条，主动对接企业3家，目前已入库的贵州仁山仁海生态产业发展有限公司“江城黄牛全产业链开发建设”项目已完成政企商务谈判，商定投资框架协议内容。为确保项目顺利落地，推行“挂图作战法”，列出任务清单，科室长负责盯项目、人人负责跟项目，主动对接相关部门，吃透用好相关政策，跟进服务、靠前保障，“一对一”推动落实，实实在在为企业排忧解难，确保项目落地更高效、不折腾。 |
