|
多年来，浙江玉环市委老干部局不断适应新形势，研究新特点，充分尊重老干部为玉环高质量发展继续贡献力量的真诚愿望，主动搭建平台，使离退休干部的有生力量得到最广泛的调动，在把老干部的优势转化为社会正能量方面进行了一些探索与实践。 一、党建引领，思想建设把牢方向 加强学习教育。积极加强对离退休干部的正面引导，常抓理论学习和形势教育。通过专题学习、集中研讨、主题活动、宣传教育等多途径的学习，扎实推进党史学习教育。每年举办各类老干部座谈会学习最新国际国内政治经济形势，通报经济社会发展情况，及时传达中央和省市各级重要会议精神，促使他们自觉与党中央、与中心工作保持一致。 提高政治待遇。坚持和完善老干部阅文学习、参观考察等制度，加强老干部的思想政治建设。专门设立阅文室并订阅老年报、老年教育、离退休党建等相关报刊供老干部阅读。每年组织老干部参观考察全市中心工作和重点工程，了解发展现状，引导建言献策。 二、拓展渠道，平台建设彰显优势 引导老干部社会价值回归。以平台阵地为依托拓展实现渠道，通过市慈善总会、市红十字会等组织引导广大老干部参与各项公益捐赠活动。建立完善老干部“银色人才库”，对不同年龄段、特点专长的老干部进行信息整合，鼓励有专业特长的老干部，参加送科技、送文化、送医疗下乡活动，开展义务行医、基层信访民调、普法教育等工作，引导老干部热衷奉献社会。 注重老干部突显政治素养。坚持常年理论学习不松懈，打牢思想根基。依托市关工委发挥老干部善于言传身教的优势，以勤勉谦虚好学的优良品格影响青少年。培树学习先进典型，以获得“最美浙江人·浙江骄傲”、全省“最美老干部”称号的离休干部郭口顺为榜样，展示新时期老干部的良好形象，努力打造老干部学先进、比先进、赶先进的良好氛围。 加强老干部志愿队组织建设。组建市、乡、村（社区）三级志愿服务网，成立品牌工作室，打响“银耀榴岛”品牌，在乡村振兴、社会治理、文明创建、企业发展、项目攻坚等方面建言献策。发挥老干部特长展示风采，引导老干部参加老年大学学习、书画摄影展、文艺演出等活动，丰富晚年精神文化生活，弘扬社会先进文化，宣传党的历史功绩，展示老干部精神风貌。 三、发挥专长，服务社会成效显著 发挥社会和谐稳定发展的调和作用。组织老干部通过“五老”宣讲团、公民道德宣讲团、巡回报告会、上党课等形式深入全市各乡镇（街道）、村居（社区）、中小学和教育基地开展形式多样的主题教育活动，引导老干部争当时事政治的讲解员。开设“老干部建言献策”专刊，积极发挥老干部参政议政作用。积极返聘老干部参与市勤政廉政、机关效能、重点工程、党务公开、网吧义务和清洁家园监督检查，及时反映社情民意和群众呼声，引导老干部争当风气建设的监督员。 发挥民营经济高质量发展的参谋作用。组建老干部民营经济和乡村振兴助力团、献策团、服务团、督查团等6支老干部志愿服务团队，组织开展玉环民营经济高质量发展“大走访大调研大服务”行动，通过深入企业开展调研走访、听取意见、基层把脉、蹲点帮扶等形式，开展技术改进、建言献策、法律援助等志愿服务，帮助企业查找和解决制约发展的短板和阻碍，全力助推玉环再创民营经济新辉煌。 发挥玉环文明示范社区建设的维护作用。以市老年体协、老干部活动中心为依托，以农村、社区老年体育工作为抓手，积极普及“小康型老年体育示范村”创建。玉环市老干部书画协会坚持开展“书画进学校、进企业、进家庭”活动；依托市关工委，组织“五老”关爱团对失足青少年开展面对面、一对一的结对帮教。成立全省首家“禁毒阳光会所”，建立归正青少年“阳光驿站”，组成80多个禁毒帮教小组，对吸毒青少年开展“一帮一”“多帮一”归正帮教。 |
