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4月20日，滨州市全市城市社区离退休干部职工党建工作现场推进会在滨城区召开，总结近年来我市城市社区离退休干部职工党建工作经验，研究部署下一阶段工作任务。省委老干部局组织指导处处长宿文学，市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记王亨波出席会议并讲话。市委老干部局副局长史惠芳、安敬涛，滨城区委常委、组织部部长王丽出席会议。会议由史惠芳主持。
宿文学同志对滨州市城市社区离退休干部职工党建工作给予充分肯定，他指出，滨州市推进离退休干部党建融入城市基层党建、向社区延伸，各级高度重视、起步较早、工作扎实，融合发展好，取得明显成效。他从增强统筹意识、服务意识、融合意识、宣传意识、制度意识等方面对滨州社区离退休干部党建工作提出指导要求。
王亨波同志总结了近年来特别是去年以来全市城市社区离退休干部职工党建示范点工作取得的进展和成就。对下一步扎实推进社区离退休干部职工党建工作，提出凝聚共识、探索实践、创新突破的总体要求。一是要提高思想认识。各级组织部门、老干部工作部门、离退休干部原服务管理单位、街道社区等相关部门都要转变思维，充分利用社区党建资源服务好老同志，鼓励、支持并引导老同志到社区报到、在社区学习活动、发挥作用，推进离退休干部职工党建融入城市基层党建、社区党建与机关企事业单位党建融合发展。二是要健全组织体系。把离退休干部党建纳入城市基层党建中总体谋划、整体推进；继续探索功能型、兼合式党支部建设路子，按照“一方隶属、多方管理”模式持续优化组织设置；构建社区党委、离退休干部党总支、离退休干部党支部三级组织架构。三是要明确方法路径。以党建为引领，精准化满足不同年龄、不同层面老同志的需求，把党的温暖和要求传递到老同志。继续实施双报到、双备案，双活动、双确认，双服务、双保障的“双式”工作法，明确社区、原单位党建职责和责任。加强资源整合，最大限度调动社区、社团等积极性，凝聚联建共建合力。四是加强品牌建设。以“桑榆赋能”“本色家园·渤海银辉”“愉您同馨”三大品牌为抓手，进一步凝聚共识、丰富载体、彰显特色，塑成具有离退休干部党建内涵、滨州元素的品牌效应。五是要加强组织保障。压实领导责任，发挥好党建指导员、联络员等优势，建好“渤海银辉之家”党建阵地，加大宣传推进力度，营造齐抓共管浓厚氛围。六是要做好成效检验。以党组织政治功能和组织力不断增强，老同志获得感、归属感、价值感不断提升为检验标准，切实提高社区离退休干部职工党建工作质量。
滨城区委老干部局，博兴县委老干部局，滨城区市中街道文汇社区，退休干部党员、彭李街道黄河社区网格党支部书记蒋爱学等交流了做好社区离退休干部职工党建工作的经验做法。会前，与会人员参观了滨城区彭李街道黄河社区、为民社区，市中街道文汇社区等离退休干部职工党建示范点工作现场。
各县市区委老干部局局长和党建工作负责人、城市社区书记代表，市属各开发区党工委组织部分管副部长，市直老干部工作联络员，市委离退休干部工委委员，市直有关单位老干部科科长等50余人参加会议。
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