|
为有效破解离退休干部党支部活动场所供给不充足，尤其是小单位党支部活动场地难落实等问题，近两年，安徽省委老干部局围绕离退休干部党建活动阵地“怎么建、怎么用、怎么管”等现实问题，在省辖市和省直单位分别试点，探索推进全省离退休干部党建共享基地建设。 因地制宜建好阵地。试点单位结合各自实际，因地制宜，统筹资源，多渠道、多形式为老同志建好“家园”。一是部门牵头建。马鞍山市委老干部局将现有老干部活动中心资源进行整合，建成了包括共享党员活动室、党员微影院（老干部大讲堂）和党建文化长廊在内的活动阵地。二是依托单位建。安徽报业集团离退休工作处党委争取单位支持，对700㎡的固定场所进行改造装修。三是合作共建。推进离退休干部管理服务单位联合建设或与社区合作共建，如池州市委老干部局提供专项经费，在秋浦街道湖心社区试点建设了共享式“老党员之家”，为周边离退休干部党员提供服务。 盘活资源用好阵地。推动党建共享基地和离退休干部党组织之间的资源流动互动，最大限度发挥党建共享基地的综合使用效益。一是基地共享。共享基地实现了党建活动场所、党建学习资料和老年活动设施的共享共用，增进了不同领域、不同单位离退休干部党组织间的交流互动，促进相互对标学习。安徽报业集团党建共享基地除服务自身需要外，还辐射业务关联单位离退休党员开展活动；马鞍山市面向全市无固定活动场所的离退休干部党组织开放党建共享基地。二是特色突出。在场地设置上用活地域和行业资源，突出特色，加强文化熏陶。马鞍山市委老干部局设置了“马鞍山记忆”和“老干部风采”文化长廊，展现新中国成立71年来马鞍山取得的伟大成就和重大事件，展示该市涌现出的离退休干部先进典型；安徽报业集团离退休工作处党委着重打造报业历史陈列馆，展示安徽报业集团发展史和老报人的风采。三是功能多元。在功能设置上满足多元化活动需求。离退休党组织依托基地，开展“三会一课”和主题党日等组织生活，同时开展唱红歌、观红色电影等红色文化活动和志愿服务活动，使得共享基地成为离退休干部党建引领示范基地、组织生活服务中心和涉老社团孵化基地。 用心用情管好阵地。试点单位探索践行有温度的离退休干部党建管理服务。一是管理制度化。制定共享基地管理制度，明确开放时间，提供预约服务，安排专人对接，明确使用义务。二是服务人性化。做好全程跟踪服务，在活动载体和内容设计上充分考虑离退休党员干部实际，如马鞍山市党员微影院特意将经典红色电影浓缩、剪辑为15分钟左右的短片，方便老同志观看。 |
