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江苏苏州老干部工作系统以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实江苏省委常委、苏州市委书记周乃翔年初对老干部工作提出的“体现政治标准，体现质量水平，体现责任担当”要求，统筹推进离退休干部“三项建设”、作用发挥、服务管理和老干部工作部门自身建设，不断提升信息化、精准化、规范化水平，推动老干部工作再上新台阶。
注重政治引领，离退休干部党建工作稳步推进。加强党建工作调研谋划。赴上海、杭州、嘉兴、镇江、淮安5市，学习调研周边城市党建工作好做法好经验，赴各县级市、区和45个市直部门，深入调研离退休干部党建工作，组织3场调研成果分享会并形成专题调研报告。建立离退休干部党建工作联席会议制度，定期召开会议交流离退休干部党建工作中遇到的新情况新问题。积极探索社区党建工作。组织各县级市、区（委）老干部局领导到张家港、常熟、太仓、昆山4市的8个社区，现场观摩、互学互查，推动社区离退休干部党建工作深入开展。各地纷纷通过“以点带面，逐步推进，全面铺开”的方式，推动社区离退休干部党建工作向纵深发展。张家港召开社区离退休干部党建工作推进会，12个街道（办事处）、社区挂牌“苏州银发先锋党群驿站”；常熟为首批12个“海棠花红·常熟银发先锋党群驿站”试点社区授牌，制定下发《常熟市离退休干部党员到社区党组织报到登记制度（试行）》；太仓召开社区离退休干部党组织部署会，打造了县府、南区两个示范社区。广泛开展“颂祖国、感党恩、当先锋”主题党日活动。在离退休干部党员中广泛开展“颂祖国、感党恩、当先锋”主题党日活动。通过单支部开展、多支部联合、跨行业结对等形式，普遍开展有意义、有内涵、有温度的主题党日活动，受到了老干部党员的普遍欢迎。在苏州市工信局、吴中区组织了市直单位、市（区）两场主题党日活动观摩。苏州市（区）离退休干部党员主题党日活动观摩会首次采用网络直播的方式，面向苏州市展示主题党日活动，吸引2万余人点赞围观。 注重作用发挥，老干部工作社会影响广泛。广泛开展庆祝新中国成立70周年系列活动。围绕新中国成立70周年，通过开展丰富多彩的活动歌颂党和国家的光辉历程和伟大成就，传递正能量，扩大社会影响。挖掘离退休干部典型事迹、先进人物、感人故事，开展“好汉再提当年勇”故事分享会，讲述“我和共和国的故事”。稳步推进“红色印记”馆建设，大力挖掘红色资源、传承红色文化。充分释放“晚霞生辉”品牌新活力。4月19日在常熟沙家浜举行“晚霞生辉”启动仪式暨“回红色圣地唱深情赞歌”老干部百团千人万步走活动。通过《我和我的祖国》快闪、千人徒步等崭新形式，吸引更多老同志参与。“晚霞生辉”品牌活动以“七大篇章”的形式，开展访谈、文艺、朗诵、演讲等系列活动。上半年累计开展活动30余场次，3000余名老同志参与。积极引导“银发人才”发挥作用。按照江苏省统一部署，深入开展“银发生辉”志愿服务活动，成立的12支苏州市离退休干部志愿者服务队活跃在苏州经济社会发展各个领域。 注重精准施策，离退休干部服务管理水平得到提升。全力推动“三有一落实”真有真落实。年初召开离休干部看病就医“三有一落实”暨家庭医生签约服务工作推进会，全面部署推进“三有一落实”工作。研究制定家庭医生签约服务方案，明确服务内容，精心组建团队，加强对基层单位的指导力度。上半年，离休干部家庭医生自愿签约人数达1380人，自愿签约率100%。加大离休干部就医“一键通”服务的宣传力度，扩大知晓率，提升使用率。用心用情为离退休干部办实事做好事解难事。继续为300户离休干部家庭实施适老化改造工程。在新中心筹建法律服务室，为有需求的老同志提供法律咨询和援助服务。为精准满足老干部不同层次的服务需求，张家港、姑苏区、创元等建立离退休干部分级服务动态档案，分层分类对离退休干部进行服务管理。积极打造离退休干部“一站式”政治生活服务基地。为老同志“私人订制”个人展览，举办“见证70年——钟枚摄影作品及家庭档案展”、邱协耕“南极轻探险图片展”等个性化展览。结合新中国成立70周年主题，推出红色电影“菜单式”点播，通过各单位预约组织本单位离退休党员观看红色电影的形式，老同志参与进来，重温红色经典。菜单发出后，20余家单位预约观看红色电影，平均40人左右/场次，受到老同志的好评。围绕老同志关心的时政热点、健康养生、法律咨询等方面，推出宣讲团菜单，通过预约的方式联系老师上门讲学，各相关单位通过看红色电影、听讲座等形式，在中心开展丰富多彩的主题党日活动。为中心建成老干部政治生活基地，推出“一站式服务”打基础、聚能量。 注重实践锻炼，老干部工作部门自身建设得到加强。“红色育才”计划展示新风采。以“红色育才”计划为抓手，大力加强信息员队伍建设，会同《银潮》杂志社联合举办苏州市老干部工作系统新闻传播能力培训班，提高老干部工作者业务水平。开展新中心讲解项目，让每一位年轻干部都参与到新中心讲解，锻炼年轻干部的组织应变能力。信息宣传调研工作打开新局面。精心策划系列宣传报道，推出“银发支部”在行动、“老书记风采录”、局长谈党建、主题党日活动等专题报道。通过“离退休干部”“江苏老干部”“苏州先锋”“苏州机关党建”微信公众号、《中国老年报》、《银潮杂志》、《苏州日报》以及苏州电视台等渠道，全方位、多层次宣传老干部工作。规范化管理水平得到新提升。加强安全生产工作规范化管理，从源头上、机制上预防安全事故，优化网格化常态管理制度，做到定人、定岗、定责。同时强化巡查责任，落实巡查签到制度。太仓扎实推进“双三心”规范化服务。创元打造“四有”规范化工作品牌：老同志需求有人问、老同志事情有人管、老同志困难有人帮、老同志忧虑有人解。 |
