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潍坊昌乐县实施“离退休干部党员全员进党校”工程，计划利用2年时间，依托市、县党校和县老干部党校三级平台，对全县离退休干部党员进行全覆盖培训。 精心策划“一个不落”。建立组织部牵头抓总、离退休干部党工委具体实施、有关部门协同配合的工作机制，采取“党费拨一块、财政补一块”的保障办法，有效解决组织领导和经费保障问题。通过入户走访、问卷调查、座谈交流等形式，对全县3048名离退休干部党员进行摸底，全面了解掌握年龄、身体状况、居住地、参加培训情况等信息，并建立培训台账，编制信息表和花名册，实行销号管理，确保全县离退休干部党员应训尽训、一个不落。 培训内容“精准高效”。采取“1+X”模式，制定培训内容，开展针对性培训，确保培训接地气、聚人气。“1”即党性教育，是“基础课程”，主要包括理想信念、党性观念、党规党纪等必学内容。“X”即“专业课程”，根据不同领域、不同群体离退休干部党员的特点和需求进行量身定做。对县直机关离退休干部党员，侧重培训传承优良家风、引导作用发挥等内容；对镇街、村（社区）离退休干部党员，侧重培训破除陈规陋习、倡树文明新风等内容；对离退休干部党支部书记，侧重培训抓班子带队伍、发挥“领头雁”作用等内容；对老干部社团带头人，侧重培训活动组织策划、安全保障等内容。 培训形式“灵活多样”。根据离退休干部党员的身体状况、居住地等客观实际，分别采取不同的培训形式，实现精准施策、分类推进，确保培训取得实效。对县直机关离退休干部党员，组织到县委党校进行“走读式”培训；对镇街、村（社区）离退休干部党员，组织到市委党校进行“封闭式”培训；对离退休干部党支部书记、社团带头人和党建联络员，除安排集中培训外，统一组织到党性教育基地进行现场教学。在此基础上，依托县老干部党校，常态化组织离退休干部党员编班培训。 目前，昌乐县已举办“离退休干部党员全员进党校”培训班7期，培训1206人，满足了离退休干部党员的政治需求，增强了离退休干部党员的党员意识，为开展“不忘初心、牢记使命”主题教育打下了坚实思想基础。 |
