|
为党和人民事业增添正能量，是以习近平同志为核心的党中央对广大离退休干部的殷切期望，也是老干部工作贯穿始终的价值取向，是老干部工作职责所在和使命所系，也是新形势下面临转型发展的老干部工作明确的方向定位。近年来，在中组部的正确领导和精心指导下，北京市以一盘棋理念谋篇布局、上下联动、统筹推进，全市老干部工作部门、老干部工作者和40万离退休干部，同声唱响正能量之歌。 抓谋划部署，主动担当有作为 北京作为首都，各方面工作具有代表性、指向性，看北京首先要从政治上看。全国离退休干部“双先”表彰大会以来，市领导先后六次就老干部工作，特别是贯彻落实全国离退休干部“双先”表彰大会精神，推进正能量工作作出指示。 市领导的指示指明了前进的方向。该市在吃透中央和市委精神的基础上，首先研究起草正能量活动指导意见和相关制度规定，从顶层进行设计规范。并围绕主题主线，举办启动仪式、报告会、宣讲会、推进会，持续推进正能量活动。 ——2015年6月，在认真调研、反复征求意见的基础上，结合北京实际，该市出台了《关于深入推进离退休干部为党的事业增添正能量活动指导意见》，对全市离退休干部开展正能量活动进行整体谋划和具体部署。 ——2015年10月，中组部在北京市召开了为党和人民的事业增添正能量活动推进会，北京的经验做法得到中组部老干部局领导的充分肯定。11月，该市召开了离退休干部为党的事业增添正能量活动推进会，落实中组部推进会精神，总结交流开展正能量活动经验，进一步统一思想、凝聚共识。 ——2016年1月，中办、国办印发了《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》，把“坚持不懈在老同志中开展‘展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化’为主要内容的为党和人民的事业增添正能量活动”以制度加以固化，为全面落实提供了根本保证。 ——2017年2月，北京市委、市政府印发了《关于进一步加强和改进离退休干部工作的实施意见》，从主题主线、目标方向、实现途径三个层面提出了开展正能量工作的任务要求。作为附件，在新修订的《北京市离退休干部工作领导责任制》中，明确要求“开展为党和人民事业增添正能量活动，各区各部门要综合施措，为离退休干部实现老有所为创造条件，提供支持”。 围绕中央和市委的中心工作，该市每年设计务实、鲜明的正能量活动主题，连续3年举行“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”“讲传统、看变化、话改革、助发展”和“不忘初心，继续前行”主动活动启动仪式，以此拉开当年正能量活动的序幕、吹响主题活动启动的集结号。 抓载体建设，活动主题显特色 书写为党和人民事业增添正能量的北京篇章，该市抓住抓实创新务实管用载体这个关键环节。 畅谈改革新成就，助力发展新航程。该市在老干部中相继开展了“我看十八大以来的变化”“我看京津冀协同发展”“我看为党的事业增添正能量”“我看老干部工作”畅谈活动，引导各个层面的老同志，喜看首都新变化，畅谈改革新成就，助力发展新航标，传递社会正能量。 北京市原市长、百岁老领导焦若愚同志，当被问起如何看待十八大以来中央领导集体的治国理政时，老人满怀深情地写下了“大道之行”四个字，由衷地赞叹党的十八大以来的新局面、新风气和新气象。在谈到京津冀协同发展时，老同志们认为，落实《京津冀协同发展规划纲要》，北京肩负着推动国家发展重大战略举措的历史使命，京津冀协同发展好了，生态环境就会变好，城市交通就会变顺，优质资源就会变多，百姓腰包就会变鼓，生活就会丰富起来，日子就会精彩起来。 传承党的优良传统，唱响时代主旋律。该市围绕正能量主题开展“讲传统、看变化、话改革、助发展”等主题活动、“我与抗战—讲述抗战故事传承革命精神”、纪念抗战胜利70周年歌咏大会、“展示阳光心态”健身活动展示大会、纪念红军长征胜利80周年歌咏大会和京津冀老干部书画展，传承伟大的长征精神、抗战精神和党的优良传统，唱响爱党爱国爱社会主义的主旋律，更好地为党和人民事业增添正能量。 高举先锋队旗帜，该市按照全领域、全战线覆盖的目标，以“增强影响力、扩大覆盖面、注重实效性、保持常态化”为重点，建立了801支近3万名离退休干部参加的老党员先锋队，在首都各领域发挥着越来越重要的作用，实现了“一个党员一面旗，一支队伍红一片”的品牌扩散效应。东城区把每年6月定为“老党员先锋队志愿服务月”， 40多支老党员先锋队重点开展党建指导、百姓宣讲、文化传承、科普环保等志愿服务项目。昌平区在老干部大学推出“党员微承诺，先锋伴我行”活动，让老党员先锋队的旗帜在老同志所在之处迎风飘扬。 在老党员先锋队的旗帜下，北京市老干部宣讲团面向全市开展宣讲活动，弘扬北京精神、传播北京好声音。在西藏坚守工作31年，退休后仍继续从事志愿服务的五星级志愿者叶如陵；帮困助学、立德育人的退休教师杨洪璋；怀柔区家里家外扛起责任与担当的马金桥等老同志，用他们离岗不离党、退休不褪色的精神品格，去动员和激励更多的老同志、在职人员和青少年为实现“中国梦”贡献智慧和力量。 发挥经验与优势，参与修志编史工作；加入志愿服务团队，自觉自愿服务社会；担任非公企业党建指导员，与公司白领促膝长谈；进入社区两委任职，为群众排忧解难；组建正能量宣传员队伍，弘扬主旋律、唱好正气歌；加入“朝阳群众”“西城大妈”、延庆“啄木鸟”志愿督查队成为首都群防群治的重要力量……一系列务实管用的载体，赋予正能量活动实实在在的内容，取得了实实在在的效果。 抓示范引领，有为有位树形象 时代需要航标，社会需要榜样。深入挖掘、总结、表彰、宣传老干部和老干部工作者中的先进典型和感人事迹，是推进正能量活动有效开展的重要抓手。 在全国离退休干部、离退休干部工作两个“双先”表彰大会上，北京市有6个集体和16名个人受到表彰，成为全国的“双先”典型。近年来，北京市也对104个离退休干部先进集体和209名先进个人进行表彰。今年2月，又专门对60个老干部工作集体、100名老干部工作者予以表彰。并综合运用国家级涉老媒体、北京市主流媒体和自有媒体，通过编印事迹材料、拍摄电视专题片、广播电台栏目专访、组织巡回宣讲、开展主题演讲、征文等形式，广泛宣传他们的先进事迹，充分发挥典型的示范带动作用。2016年“七一”前夕，在全市离退休干部为党的事业增添正能量报告会上，7位老同志讲述了他们的感人事迹；《北京老干部之声》广播节目开播以来，该市先后组织了上百名离退休干部先进典型和优秀老干部工作者，向广大听众传播好声音、讲述好故事。全市老干部工作部门创办的宣传载体都开辟了“双先”专栏进行重点宣传，形成了贯穿全年、持续不断学习先进的热潮。 抓基层创新，宣传助力见成效 2016年8月，一则以展现北京老干部发挥正能量、践行社会主义核心价值观为主题的“北京老干部”电视公益广告，开始在北京卫视等电视频道循环播放，蓝天野等三位老党员现身说法，向社会传递正能量。与此同时，北京人民广播电台每周一期的《北京老干部之声》广播节目，向社会准时推送老同志关心关注的身边事，讲述北京老干部的动人故事，传播中国好声音，这也是构建正能量活动“大宣传”工作格局的创新成果。 ——市直系统广大老同志以“做文明有礼北京人”活动为载体，坚持从我做起、从小事做起、从家庭做起，带头弘扬革命传统、带头践行文明礼仪、带头错峰绿色出行、带头垃圾减量分类、带头节约用水用电、带头促进社会和谐，把正能量活动做实落细。 ——宣传系统依托北京市委讲师团成立宣传系统老干部网上党校，运用现代信息手段满足老干部学习理论的需求，通过视频、文稿、理论文章等形式，为北京市离退休干部网上学习、网上交流提供便捷条件，构筑老同志为党和人民事业增添正能量的思想平台。 ——政法系统紧紧围绕通过建立老干部参与政法综治维稳“治安巡逻、法律服务、矛盾化解、社区服务”四项机制建设，注意统筹系统内资源，发挥行业优势，各单位先后组建成立了“普法惠民宣讲团”“法律共建宣讲团”“法律咨询宣讲团”“法律讲堂宣讲团”等一批具有政法特色的老干部宣讲团，凸显了政法系统组织引导离退休干部开展正能量活动的特色。 ——教育系统开展“阳光牵手”活动，老同志与大学生结对子、传帮带，帮助青少年系好人生“第一粒扣子”；扩大“五老”报告团、特邀党建组织员、高校政治理论课教学信息员、特级教师到山区支教等工作品牌的辐射效应。 ——西城区组织老干部正能量宣传员通过在国内知名网站发表评论、跟帖的形式，传播正能量；组织政策宣传员创作体现老干部时代风貌的原创作品，撰写《不忘初心，为实现我党宗旨继续前进》《试谈长征精神的时代价值》等感言文章，创作《文艺盛会赞》《颂党》等诗歌歌颂党、歌颂美好生活，持续传播向上向善的精神力量。 ——丰台区注重老干部宣讲内容和形式的创新，采取“群众预约，宣讲上门”的小范围宣讲方式，把自身兴趣和受众特点相结合，通过立足所属离退休干部党支部，深入社区干部群众，走进企业党员职工开展宣讲，反响热烈。 ——石景山区“红色短信创作班”的老同志，编辑创作宣传党的十八大精神，党和国家大政方针，传达市、区重点工作的红色短信。近5年编辑超过2500条，累计发送超过7万条次，践行了“离岗不离党、退休不褪色”的承诺，发挥着“银色宝库”的资源优势、传递着“红色基因”的正能量。 ——房山区近千名离退休党员通过公示走上了9个公益性岗位，230多名老干部担任社区工作指导员和非公经济党建指导员，有100余名离退休干部党员积极参加社区党组织和社区居委会换届选举并当选社区“两委”成员。 ——顺义区采取“一个支部组建一支老党员先锋队”“一个支部设立一个老党员先锋岗”“一个支部有2名非公企业党建工作指导员”“一个支部一个服务离休干部工程”的方式，立足社区、依托支部，增添正能量。 抓认识深化，积累经验聚共识 近年来，北京市开展为党和人民事业增添正能量活动能够取得阶段性成果，关键是坚持了四个工作原则。 坚持聚焦工作重心，明确目标方向。当前社会需要正能量，党的事业需要正能量，而老同志身上的独特优势能够为党和人民的事业增添正能量。实践中，北京市在扎实做好老干部服务管理基础工作的前提下，果断推进工作重心和力量的转移，紧紧围绕正能量活动持续发力，努力推动全市老干部工作部门切实把工作重心转移到为党的事业增添正能量这一个新的着力点和增长点上，较好地适应了“四个全面”战略布局和离退休干部队伍结构变化的客观需要，更好地体现了服务党和国家工作大局的方向，服务京津冀协同发展的需要。 坚持构建统筹协调的工作格局，形成有效合力。开展为党的事业增添正能量活动，不是一个单位一个部门的工作，也不是某一年某一阶段的工作，而是一项长期的系统工程。该市着力构建“全市统筹、分级负责、上下联动、协调推进”的机制，形成“上下一条心、工作一盘棋”的格局，整合各种资源和力量，集思广益，群策群力，切实形成工作合力。在组织开展正能量活动中，注意抓好领导重视、各方支持、四级联动、宣传动员，从而形成党委统一领导、部门具体负责、社会积极协同、群体广泛参与的有效合力。 坚持搭建平台载体的工作关键，找准有力支点。设计务实管用的平台载体，是开展为党和人民事业增添正能量活动的关键。目前，北京市老干部工作既有比较成熟的落实两项待遇的平台，也有这几年不断探索推进的加强“两项建设”的载体。针对为党和人民事业增添正能量这一新的工作领域，该市一方面继承巩固好既有的平台，如老党员先锋队、老干部宣讲团、非公党建指导员、网络监督员等队伍，同时，针对新形势新任务又搭建了两委换届、高层研修、部级访谈、法治服务等新的平台和载体，鼓励基层结合实际积极创新，通过务实管用的载体，赋予正能量活动实实在在的内容，取得实实在在的效果。 坚持强化有为有位的工作理念，谋求创新发展。开展正能量活动，提出正能量价值取向，是一项创新性的工作，既需要勇气，更需要智慧，不仅要求我们改变传统的思维方式，而且需要突破既有的工作模式。开展正能量活动为老干部工作创造了难得的发展机遇，提供了服务中心大局的广阔舞台。明白这个道理，抓住这个重点，就抓住了老干部工作光明的未来。 开展为党和人民事业增添正能量活动，为老干部工作拓展了领域空间，注入了生机活力。党的十九大即将召开，面对新的历史使命，踏上新的征程，北京市各级老干部工作部门和广大离退休干部，将始终坚持以为党和人民事业增添正能量为目标，在不断总结中提高，在求实创新中发展，引导广大离退休干部在全面建成小康社会的伟大征程中，放飞中国梦、再作新贡献。围绕正能量活动，北京市老干部工作部门多角度、全方位挖掘资源，将“夕阳红”工作做成“朝阳事业”，为开拓老干部事业施展拳脚，为发挥正能量开辟了新天地！ |
