“一切出色的东西都是朴素的，它们之令人倾倒，正是由于自己的富有智慧的朴素”
。用高尔基这句名言来佐证广元市委组织部副部长、老干部局局长吴应祥从事老干部工作的1３年工作经历恰如其分。 吴应祥：被人需要是最大的幸福 1998年底，吴应祥由县区分管党务工作的副书记调任市委老干部局局长。他当时43岁，正当年富力强，到老干部局工作，开始感到有些失落。 他与老干部接触了解，自己的工作服务对象中有参加过长征的老红军、有多年关心培养自己成长进步的老领导。吴应祥感到责任重大，一种被需要的幸福感油然而生，很快就深深地喜欢老干部工作、十分热爱老干部事业了。2002年到2005年，组织上曾三次考虑安排他到县区和市直机关重要岗位任职，他都对征求意见的领导说：我和老干部有很深的感情，真舍不得离开；老干部工作就是我的事业，我愿意一直干到退休。 回顾13年的老干部工作，吴应祥深深感慨：“与老领导、老干部相守近5000个日夜，感受他们的良好品德和高尚情操，激励自己不断进步、感恩奉献，是我人生的宝贵财富，我很欣慰、很满足。” 老干部: 他比我们的亲人还贴心 几年前，企业离休干部无工作遗孀生活困难补助费每月100多元，有遗孀反映政策标准偏低，生活困难，一些困难企业还不能按时发放。他想方设法解决，挤出局机关工作经费和发动机关干部职工捐款给予帮助。一位离休干部遗孀向他道谢，他说：解决好你们的具体问题，你们如果能够满意，就是我最大的满足。为更好地解决这一问题，他积极向市领导汇报争取，将企业离休干部无工作遗孀生活困难补助全额纳入财政预算，提高补助标准，并通过机关社保机构建立个人专户实行社会化发放，从机制上得到了保障。 广元企业离休干部占离休干部总数的58％，几年前多达300余人，主要分布在三线企业和市属以下集体企业。他把大部分精力和时间都用在企业离休干部身上，操心思考多、调查研究多、走访安抚多、协调沟通多、汇报争取多。对每一项问题都认真研究，制定周全合理的工作方案，提出现实可行的解决办法，建立制度化的长效解决机制，尽最大努力做到让老干部满意。在生活、医疗待遇上通过财政保障和特殊困难帮扶，在思想政治工作上通过领导专人联系“结对子”真情关怀赢得信任，实行老干部局工作人员“下沉”企业定人联系、零距离直接服务，使广元企业离休干部在最困难的时期各项待遇和关心服务都得到保障，很好地维护了企业离休干部的切身利益，保持了离休干部队伍和谐稳定。 1999年初，他刚到老干部局工作不久，在干休所听一位老红军家属随口提及他老家的玉米好吃，言者无意，听者却特别留心，回来后他马上把老家亲戚捎带来的玉米给送去了。看到老干部喜欢家乡的农副土特产品，他每逢节日都特意多带些土鸡蛋、无公害蔬菜送给他们，一直到现在都没有间断过。老干部和家属们经常说：“吴局长这样的好领导，给我们的照顾比亲人还贴心，真是我们的福分啊。”2006年5月，市政协一位退休老领导在一次体检后怀疑身患癌症，吴应祥得知后，立即协调联系医院进行认真复查，细致周到安排治疗护理事宜。这位老领导的子女在北京买了一种特效药需冷藏存放，他亲自联系血库领导，落实了药品冷藏问题。这位老领导现在身体恢复较好，思想乐观豁达，他逢人便说：“是吴局长给了我宽慰和希望，使我能够乐观生活。” 吴应祥和老干部知心贴心,对老干部的关心照顾无微不至。当他把老干部急需的帮助送上门、把老干部急需解决的问题办理好后，老干部还感到很突然、很吃惊，感激他送来“及时雨”。前几年，有几位离休干部反映住房困难，他积极汇报争取，想方设法落实，妥善解决好了历史遗留问题，离休干部全家都很感激。十多年来，他努力争取，经组织和领导关心，帮助解决老红军、离休干部子女就业达10余人。 汶川地震：他是老干部的守护神 “5.12”特大地震一过，他就受命带领60名党员突击队员奔赴极重灾区青川县参与抢险救灾，沿途强余震、滑坡、滚石不断，危险无处不在，生命随时受到威胁，他全然不顾，毫不退却，和突击队员们一起抵达青川县东河口参与抢险； 同事队伍：老干部之家暖人心 “他善于做思想工作，善于带动人、引导人，善于处理各种矛盾”。这是他的同事和部下对他最一致的感受和评价。 “他好像比常人多长一颗心”，这是老干部局所有人的共识。为老干部服务要特别用心，还要具有爱心、耐心、贴心，吴应祥多出的这颗心就是细心。对老干部服务细心，对干部职工的指导细心，对属下的需求体察细心。 吴应祥十分注重抓干部队伍建设，真正做到用事业留人、用感情留人、用待遇留人。刚到老干部局，干部职工住房问题突出。当时福利房、集资建房基本停止，他积极争取政策，克服困难建成了职工住宿楼，很好地解决了干部职工的住房问题。积极争取市委、市政府领导的关心支持，建立了机关党委，为加强“两项建设”提供了组织保证。激励干部职工把老干部工作当事业干，强化老干部工作的价值取向和责任感、使命感、成就感；关心干部职工成长进步，很好地解决了干部职工职级待遇。鼓励干部职工参加培训学习，局机关干部职工31人，全部取得大专以上学历，本科以上9人，占29％；中层以上干部全部接受党校培训1—2次；参加全省老干部工作政策业务知识竞赛取得较好名次。他带领老干部局一班人尽职尽责，热情服务，把市委、市政府的关心、照顾送到老干部身边，赢得了老干部的认可和支持。老干部都表示：老干部局真正是“老干部之家”，能够温暖和留住我们的心，我们感到很高兴。 在吴应祥担任广元市委老干部局局长13年，老干部局多次受到省委老干部局表彰奖励，局领导班子连续十年被市委评为“四好”领导班子，他连续13年被评为全市“优秀领导干部”。 |