李春兰,女，1958年出生，1975年参加工作，1977年加入中国共产党，2010年任东营市委老干部局副局长，2012年因年龄原因转任副调研员。从事老干部工作20多年来，她始终坚持用心用情、尽职尽责地为老同志服务，以对党的事业的无限忠诚和责任担当，诠释入党初心，践行人生诺言，受到各级的充分肯定和老同志的高度认可，多次被授予“优秀共产党员”、“先进妇女工作者”、“三八红旗手”等荣誉称号。 不忘初心 满腔热忱投入 1996年，她满腔热情而来，由卫生系统到市委老干部局服务科工作，从事一线服务工作。如今20多年过去了，热度丝毫未减，依然执着地奋战在老干部工作第一线。她告诉自己，能为老干部服务，是组织上的信任，自己一定要把工作做好。她是这样说的，也是这样做的。她坚持把老干部工作上升到党的事业高度来认识，全身心地投入到老干部工作中，主动自觉地担当起这一重要责任。 李春兰常说：“老干部是党和国家的宝贵财富，不仅需要政治上的关心、生活上的照顾，更需要精神上的慰藉。”无论工作再忙再累，她每周都要抽时间去老干部家中走走看看，与老干部促膝谈心，了解老干部的思想状态和日常生活状况，听取老干部的意见建议。2009年，一位叫潘自淑的离休干部，一生无亲生子女，因继女不孝与其断决关系，成了无家可归的孤寡老人。她获知情况后，主动沟通对接，亲自帮助联系养老服务机构，妥善解决老人养老难题。还有一位叫张希芝的退休干部，人老了需要人了，两个女儿却都在外地工作，老伴想不开、闹情绪，天天躲在一边偷偷抹眼泪。张希芝给她打电话说:“你大姨又想女儿了，你来开导开导吧，她听你的”。直到今天，她还一直坚持定期去看望他们。这样的事情还有很多，看似都是小事，但体现了她对老干部们的真挚感情，和她在老干部心目中的分量。 20多年来，她为自己的初心选择执着坚守，为践行自己的诺言默默耕耘。多年的无私付出和优异工作成绩，得到了组织认可，自己由副科长一步步走上领导岗位。但是，无论职位如何变动，她对事业的忠诚没有变，对老干部工作的热情没有减，一如继往地全身心投入到老干部工作中。 干在实处 赢得广泛赞誉 在李春兰眼里，落实老干部的待遇是头等大事。为此，她始终坚持以老干部满意为第一标准，以高度政治责任感和历史使命感，真心实意为老干部办实事、做好事、解难事，不折不扣地落实老干部的政策待遇，受到广大老干部的广泛赞誉。经过与财政、人社部门多次反复商讨，建立了生活待遇平衡机制，重点解决企业离休干部生活待遇偏低问题，拉平了企业与机关事业单位离休干部的生活待遇差距，实现了离休干部同城同标准同待遇。着力开展困难老干部及遗属救助工作，牵头制定老干部及遗属特殊困难专项救助办法，对因病因灾造成特殊困难的老干部及遗属实施重点救助。几年来，已累计救助老干部及遗属90余人次，发放救助金40多万元，很大程度上解决了他们的实际困难。 随着老干部整体进入“双高期”，看病就医需求日益凸显。她主动协调财政、医保等相关单位，推行老干部挂账就医制度，协调开辟老干部就医窗口，调整缩短就医和报销流程，为老干部看病就医解决了一系列难题。有时候，面对一些患大病重病的老干部，她亲自找医疗专家，联系床位，忙前跑后，尽最大可能为老干部提供帮助。注重强化老干部细节服务，推行在职领导干部联系老干部制度，实行重大节日走访、生日寿辰祝福、生病住院探望、家庭变故慰问、日常服务跟进等“五项”服务措施，把制度落实情况纳入老干部工作年终综合考核重要内容，进一步压实各级各部门单位责任，增进与老干部的感情，得到广大离退休干部的广泛好评。由于较好地落实了老干部待遇，又注重做好思想政治工作，近年来，全市未出现一起因政策待遇落实不到位引发的老干部来信来访。 积极进取 开创工作新局 20多年的老干部工作经历，李春兰见证了老干部工作发展历程，也积累了丰富的工作经验。面对新形势下老干部工作转型发展的新任务、新要求，她没有凭工作阅历而固步自封，也没有因职务调整而停步不前，而是始终坚守那份执着、怀揣那份责任。 老干部工作转型发展，迫切需要通过创新来破解面临的诸多新情况、新问题。近年来，李春兰在创新上做了大量工作，为全市老干部工作注入了新的活力。在老干部政治引导上，通过开通“东营老干部之家”公众微信号、编印《市情通报》、举办老干部培训班、报告会等措施，着力加强思想政治教育，正确传递党的声音，解决了老干部信息不对称问题。在服务管理上，通过实施老干部工作责任清单制度，传导压力，压实责任，进一步夯实老干部的管理服务，推动任务“精准”落实。在发挥老干部作用上，注重加强老干部志愿者组织和志愿队伍建设，通过开展“多彩金秋”系列活动、“口述党的历史”征集、“难忘那年入党时”征文等活动，引导老干部发挥自身特长优势，围绕创建文明城市、传承优秀文化、参与社区管理、关心下一代成长等方面，取得了很好的效果。在工作方式方法上，通过组织开展“倾听”调研活动，带头深入基层、老干部社团、老干部党支部，倾听老干部的意见建议，探索改进工作新方式、新途径，开拓老干部工作新局面。 “严谨、执着、进取、泼辣”这些词汇，是同事们对她多年工作表现的共识和评价。对同志们来说，她不仅仅是局领导，还是大家尊重敬仰的良师益友。工作中，她常常告诫同事们：不论做什么工作，只有用心才能做到位。老干部工作是一项光荣而神圣的工作，既承载着我们党优良传统和优良作风的传承任务，也寄托着推进我们党的伟大事业继续前行的重要责任。我们作为一名党员、一名老干部工作者，都应当牢记使命，不忘初心，履行承诺，在平凡岗位上续写光辉篇章。她对老干部工作的执着热爱、严谨的敬业状态，影响和感染着身边工作人员，为推动全市老干部工作转型发展、创新发展注入了激情、增添了活力、释放了正能量。
中共东营市委老干部局 |