|
为认真贯彻落实《关于进一步加强和改离退休干部工作的意见》和中组部老干部局在郑州召开的市县开展正能量活动推进会精神，进一步推动全省正能量活动深入开展，全面提升各级老干部部门工作人员的能力素质，9月5日至7日，全省老干部局（处）长研讨班暨正能量活动推进会在兰州举办。 此次研讨班暨正能量活动推进会为期两天半。全省14个市州、86个县区，60个省直单位、省属国有企业老干部部门负责同志及省委老干部局全体干部、局属单位主要负责同志200余人参加了会议。会议期间，传达学习了省委常委、省委组织部部长吴德刚对此次培训班暨正能量活动推进会的重要批示，对《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》文件和开展为党和人民的事业增添正能量活动进行了专题辅导；现场观看了天水、兰州、酒泉3个试点市开展正能量活动的专题片；14个市州、13个县区作了大会交流发言，围绕“如何围绕中心，紧扣主题，确保正能量活动沿着正确的轨道推进”这一主题进行了分组深入研讨；同时，书面征求了《关于进一步加强和改进全省离退休干部工作的实施意见》的意见建议，并印发了中组部老干部局局长李炎溪在郑州会议上的重要讲话精神。 大家普遍反映，此次研讨班暨推进会应时而办、应需而办，非常必要、非常及时，收获启发很大。一是主题突出、内容丰富。此次研讨班暨推进会围绕贯彻落实《意见》这一主线，紧抓学习贯彻中组部老干部局郑州会议精神这一重点，突出为党和人民的事业增添正能量这一主题，对《意见》的出台背景、精神实质、主要内容和正能量活动的重大意义、活动特点、基本原则进行了解读和辅导；观看了天水、兰州、酒泉3个试点市开展正能量活动的专题片；3个试点市做了正能量活动经验介绍，其他11个市州和13个县区围绕贯彻落实《意见》和开展正能量活动，从不同角度介绍交流了工作实践中的好经验好做法；围绕如何确保正能量活动沿着正确的轨道推进，进行分组交流研讨，广泛听取了意见建议。虽然时间短，但聚焦主题，内容丰富，涵盖了当前和今后一个时期老干部工作的两项重点工作任务，既是一次全面系统的培训会、实践成果的交流会，又是一次富有成效的研讨会、恰逢其时的推进会，更是一次提振士气的动员会、鼓劲给力的加油会。二是学风务实、研讨深入。研讨班推进会期间，与会同志都十分珍惜这次难得的学习机会，自觉发扬求真务实和理论联系实际的优良学风，集中精力，认真聆听辅导报告，开动脑筋积极思考，广泛交流经验做法，深入研讨对策措施，踊跃发言献计献策，在理解消化、吸收借鉴，开阔视野、启发思路上都取得了很好的效果。特别是总结出的经验做法和提出的意见建议，对研究制定我省的《实施意见》、推进正能量活动深入有效开展，进一步推动全省老干部工作转型发展科学发展都有很好地推动促进和可资借鉴的重要作用。三是准备充分、紧凑高效。为了办好此次研讨班暨推进会，省委老干部局年初就进行了安排部署，先后3次深入市州、县区和省直单位进行调研督查，做了大量充分的准备工作。专题辅导材料从内容设计、调研准备、提纲撰写、报告起草，到审核定稿，历时近三个月时间，期间几易其稿，多次修改，反复锤炼，具有很强的指导性、针对性和操作性。大会交流发言材料，在各单位认真准备的基础上，省委老干部局进行了审核把关，使各地在工作中的闪光点和出彩点得到了充分挖掘。四是规模较大、受训面广。参加此次研讨班暨推进会的有全省14个市州、86个县区、60个省直单位老干部工作部门和局属单位的负责同志，以及局机关全体干部，共200多人，规模之大，人数之多，受训面之广，是近年来少有的。培训班将县区老干部工作部门的负责同志纳入进来，既是落实中组部关于抓好干部队伍延伸培训要求的实际举措，也是深入推进正能量活动的迫切需要，使各级老干部工作部门负责同志能够准确理解把握《意见》和正能量活动的主要内容和核心要义、郑州会议的主要精神和有关要求，全面了解掌握全国全省正能量活动的基本形势，学习借鉴全省各地正能量活动的经验做法，着力提高各层级干部的能力素质，凝聚各方面的智慧力量，共同推进正能量活动深入有效开展。
省委组织部副部长、老干部局局长万鹏举在研讨班暨推进会上对贯彻落实郑州会议精神，高位强力推进全省正能量活动开展进行了再安排、再部署。一是持续深入思想发动，切实激发参与正能量活动的内动力。各级领导和老干部工作者要带头学习、深化理解，进一步提高认识、统一思想，以更加积极主动的态度、更加有力有效的举措推动正能量活动深入开展；要广泛宣传、深入发动，进一步强化广大老干部的思想自觉和行动自觉，动员和引导更多的老同志参与到正能量活动中来。二是紧扣主题设计载体，切实增强正能量活动的吸引力。在载体设计上要紧紧围绕党委政府的中心工作和重点任务，精心选择党委政府期盼的、想干的、正在干的和老同志所能所愿的事情为载体，发挥正能量，唱响正气歌。要紧扣“三句话”，每年选择一两个侧重点、设计一两个载体，防止因载体太多、活动太杂，影响正能量活动真正价值的体现。要鲜明合适，结合本地本单位实际，充分考虑老同志的优势特长和兴趣爱好，设计最能体现本地本单位特点、最能激发老同志的热情、最能收到明显成效的载体，让党委政府和领导觉得有意义，老同志觉得有干头，老干部工作觉得有价值，真正达到让领导高兴、老同志高兴、老干部工作者高兴的目标。三是聚焦载体集中发力，切实强化正能量活动的生命力。要集中力量组织实施，制定路线图、任务书和时间表，动员老同志参与进来，活动要有始有终、有板有眼，持之以恒、一抓到底，直到抓出成效。要更加重视发挥老干部活动中心、老年大学教育引导老同志的主阵地作用，特别要发挥好在推进正能量活动中率先垂范、带头创新的作用。要注重加强离退休干部党支部和老年社团建设，加强教育管理，强化活动牵引，凝聚正能量，传递正能量，进一步强化正能量活动的生命力。四是综合施策传导压力，切实形成正能量活动的推动力。要强化组织领导，各级领导小组要切实发挥职能作用，借助市县和省直单位分管领导担任组长的优势和力量，调动各方面的积极性，借力发力促推动，群策群力抓落实。要健全工作机制，局机关7个处室，分别联系指导2个市州正能量活动的开展，靠实责任、跟踪问效、一抓到底，建立起主要领导亲自抓、分管领导全力抓、责任处室具体抓的工作机制。要建立情况通报、调研督查、效果评估、表彰奖励等制度，综合驱动，强力推进。要加大督促检查力度，市州抓县区、县区抓乡镇街道社区、省直部门抓直属单位，一级抓一级，层层传导压力，层层落实责任，确保正能量活动走上正确轨道、取得更大成效。五是强化舆论宣传引导，切实提升正能量活动的影响力。要借助党报党刊、广播电视、门户网站等主流媒体，利用各级老干部工作部门的内部刊物、网站平台，通过广告牌、宣传栏、电子屏和印制宣传资料、制作文体用品等形式，多渠道、多层面、多维度地大力宣传正能量活动的重大意义、经验做法、活动成果和先进事迹，不断深化宣传的广度和深度，进一步扩大开展正能量活动的影响力。要继续推进网上正能量活动深入开展，不断发展壮大正能量宣传员队伍，加大培训力度，组织引导正能量宣传员积极发声、扶正祛邪、点赞喝彩。要注意挖掘和选树正能量活动的先进典型，树立标杆榜样，大力宣传表彰，打造各具特色的活动品牌，扩大系统内的示范效应，鼓励和带动更多老同志参与进来，行动起来，发挥正能量，作出新贡献。 |
