江苏省南京市江宁区采取多项措施，认真组织全区老干部及老干部工作人员学习贯彻习近平总书记等中央领导同志在全国离退休干部“双先”表彰大会上重要讲话精神，积极谋划新年度工作，推动全区老干部工作转型发展、科学发展。

一是多形式组织学习讨论，做到“学”、“论”结合。区委组织部、老干部局及时转发了省委组织部、省委老干部《关于认真学习贯彻习近平总书记等中央领导在全国离退休干部“双先”表彰大会上重要讲话精神的通知》(江宁组发〔2015〕2号)，要求各部门要认真抓好学习贯彻。通知下发后，各单位积极行动，采取专题学习、刊发简报、网站转载、QQ群讨论等多种形式组织老干部工作人员和离退休干部认真学习习近平总书记等中央领导同志重要讲话精神。谷里街道、区法院、财政局、人社局、工商局等单位采用边读边学边讲解的方法，组织离退休干部进行深入细致的学习讨论，深刻领导中央对老干部工作特殊重要地位的认识，进一步把思想和行动统一到会议精神上来。

   二是积极筹划新年度工作，做到“学”、“干”结合。各部门结合工作实际，把会议精神全面贯彻落实到新年度的工作筹划和做好当前各项工作中。区委老干部局在认真学习讨论的基础上，对2015年的工作提出“五个围绕”的工作思路；区林业局根据老干部人员数量多、情况较为复杂的特点，超前谋划2015年度工作，提前制定老干部工作计划，积极发挥部门职能，切实做好老干部服务管理工作；区检查院再次修订2015年度党建工作计划，进一步完善老干部相关工作内容，并将文件中要求落实的具体工作，融合到本院各项计划工作之中，增强老干部工作的针对性和操作性。秣陵街道、区旅游局积极组织开展“双先我要争，服务我先行”、“我向先进学什么”等活动，专题学习宣传“双先”事迹，让老同志学有榜样、比有标杆。

   三是围绕老干部工作转型发展，做到“学”、“创”结合。各部门根据新形势下老干部工作转型发展、科学发展的特点和要求，不断探索更多利老、便老的新举措。东山街道充分利用社区资源，注意跟踪了解掌握老干部的情况，分门别类地提出服务措施，有针对性地为老干部提供亲情化、个性化、精细化服务。湖熟街道、区城管局创新离退休干部文化养老方式，采取灵活多样的学习形式，组织引导老同志展示阳光心态，体验美好生活，畅谈发展变化，丰富老同志的晚年精神文化生活。区委组织部、区级机关工委在探索建立符合离退休干部党组织、党员队伍特点的考核评价办法上进行深入研究，推动离退休干部党组织建设创新发展。