今年72岁的章光虔，原是德州地区（市）水利局党委委员、副局长（正县级）、工程师，2000年7月退休。2008年12月当选为市水利局离退休干部党支部书记。近年来，他带领离退休干部支部成员，进一步加强了老干部党员队伍建设，建章立制，上对局党委负责，下对广大离退休职工负责，紧紧围绕局党委中心工作，围绕水利事业发展大局，建言献策，不遗余力，时时处处体现着共产党员的时代模范作用，使党支部成为广大离退休干部的“贴心人”，成为水利局坚强稳定的“大后方”，牢牢地筑起了一座战斗堡垒。 建设支部，抓好教育 “在岗工作，我们是共产党员，离开工作单位，我们仍然是共产党员，退休不等于落伍，离岗绝不掉队！”他没有铿锵誓言话语，却说出了支部全体党员的心声。他上任后找到离退休科负责同志，主动了解党员的人数、健康状况、分布情况。走进支部办公室，映入眼帘的是墙上的规章制度：党员教育、组织生活、党小组会……这些规章制度，可不是仅仅挂在墙上供人看的，它们不变形、不走样地被贯彻到了支部的日常工作中。这一切都凝聚着他的心血，他总是毫无怨言的默默奉献着。 每月15日的定期政治学习成为水利局老干部支部一道靓丽的风景线，大家读踊跃参加，济济一堂。每逢学习日，他都要精心挑选学习内容，学习内容既有党的路线、方针、政策，又有水利局发展改革中心工作，既有的喜闻乐见的文章，又有老年保健方面知识。大部分学习文章都是他亲自读给大家听，并把学习队伍扩大到非党员老同志。 通过学习深入细致的思想教育工作，加强了老干部队伍的自我教育、自我管理、自我提高能力，做到了离岗不退色，保持革命晚节，维护了离退休干部队伍的和谐稳定和整体形象。 不当闲人，无私奉献 三百多人的离退休人员队伍，对任何一个单位来说，都不是一个轻松的话题。如果每人每年有一个问题，那一年到头就会问题不断。但在德州市水利局，局领导班子自豪地说：我们有一个稳定的“大后方”！我们有一个不当闲人、无私奉献的好书记。 为了使离退休职工队伍保持稳定，他带领党支部一班人奔波劳碌，不辞辛苦。七十岁以上的离退休职工过生日了，他会同离退休科的同志奉上精美的大蛋糕；有谁生病住院了，党支部闻讯后他会在第一时间出现在病房里，嘘寒问暖，关怀备至；谁家有困难了，他一定会帮着排忧解难；有人过世了，支部会同局老干部科成立专门的班子帮助料理后事…… 这一切如春风化雨，滋润着每一位老职工的心，他也因此赢得了老职工的拥戴，在广大离退休干部中树立起了威信。常言道：“清官难断家务事”，有一位离休干部多年来因家庭房屋产权、家庭经济问题、老人赡养及其他琐事问题与子女产生一些不愉快。他得知情况后，多次上门调解，与其子女沟通，通过耐心细致的劝导，做通了他们的思想工作，解除了他们心中的多年疙瘩，化解了矛盾，使这个家庭又重新充满了欢声笑语。 开展活动，丰富生活 如何使老年人的生活更加丰富多彩，让他们老有所乐，是章光虔最关心的问题之一。他积极倡导健康的生活方式，使老有所为和老有所乐实现了有机结合。广大离退休职工中，文明风尚成为主旋律，健康生活成为主色调，有力地促进了精神文明建设。 在局党委的支持下，以投资100余万元的水利局老年活动中心为依托，设立了学习室、会议室、阅览室、健身房、乒乓球、台球、象棋、麻将、扑克、围棋室、水龙吟京剧俱乐部、全封闭门球场等十二个活动场所。平时以老年门球、台球、乒乓球、太极拳和太极剑健身队等7个活动小组为载体，组织各项老年健身活动；每年“九九”老人节水利局老年运动会已连续举办了十七届，老人们精神头儿十足，个个争先恐后，欢声笑语不绝于耳，让年轻人都颇为羡慕。 支部组织的老年门球队，在市直各部门的老年门球队中首屈一指。提起这些，支部一班人十分自豪。2009年在德州市市直门球比赛中获“体育道德风尚奖”，获德州门球甲A联赛第一名，2010年市直“三八”家庭门球比赛第二名，2010年获德州市直第三届老年人室内运动会“优秀组织奖”等奖项。 投身社会事业，实现老有所为。发挥聪明才智，主动奉献，又成为他带领支部一班人诠释“退休不褪色”的生动体现。在德州水网规划、引黄济津工程、防汛抗旱、社区建设、创卫活动、家庭和谐、关心下一代等“三个文明“建设中发挥了光和热。 在他的带领下，离退休党支部先后被授予2008年全市水利系统先进单位，2009年全市老龄工作先进单位、市直工委授予“四星级党支部”；2011年市直工委授予“五星级党支部”，2011年市委组织部、老干部局授予“五好”离退休干部党支部。 在众多荣誉面前，他觉得做的还不够，与局党委的要求和老干部的需求还有很大差距。他深深感到肩上的担子还很重，他决心团结带领支部一班人攻坚克难，围绕中心，服务大局，努力把工作做的更好，让局党委放心，让老干部满意，让干部职工满意。 |
