王同祥，男，1930年10月生，离休干部，中专学历，现任小营街道老干部党支部书记。几十年的基层工作，铸就了他坚定的思想素质，突出的工作能力，丰富的知识才干。自1991年离休后，他很快就适应了新的环境和工作，并且延续了在工作岗位上养成的优良作风，始终保持着一个基层党员干部严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，勤勤恳恳，兢兢业业，甘于奉献。 一、 注重学习，努力干好本职工作 1991年，王同祥同志从小营街道办事处离休，担任小营街道老干部党支部书记，负责老干部党支部全面工作。王同祥认为，老有所为、老有所学才是健康的晚年生活，虽然退出了领导岗位和工作岗位，但在思想上、政治上和组织上不应该退休，要力所能及地发挥余热。从事老干部工作以来，他始终认真学习，本着退休不退职，离休不离职，发挥余热的宗旨，克服困难，尽职尽责的干好自己的本职工作，为老干部排忧解难。 王同祥同志积极认真学习毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党中央召开的重要会议精神和报告，以及收听广播，观看录像，并要求老干部加强自学，坚持读报，关心国内外大事，在政治上、思想上和行动上自觉与党中央保持一致。通过学习，大大提高了政治素质和自醒、自律、更新观念，紧跟形势，与时俱进的自觉性，比如对改革开放不断深入，计划经济转市场经济，全面建设小康社会，依法治国，政治民主，科学发展观等重大战略问题，都有了比较深刻的认识和坚定的信念。 二、加强管理，切实强化服务意识 王同祥同志针对老干部工作的情况和问题，本着“爱心、诚心、虚心、耐心”的原则，对原有的一些工作做了完善，对离退休人员服务做到了规范管理。因为管理措施得力，老干部工作赢得了老干部的交口称赞，得到了小营街道党工委的好评。 王同祥同志是个细心的人，也是一个有耐心的人。哪位同志有个头疼脑热的，他都要登门慰问；对行动不便的老同志，也是隔三差五打电话询问情况。他工作经验丰富，特别会做思想政治工作，老干部有些事想不通，向镇上要说法的时候，就主动前来化解矛盾，耐心说服老干部，不要影响镇上的正常工作，效果明显。 王同祥同志对离退休人员服务工作有着强烈的责任感、使命感，他经常与离退休人员进行座谈,听取离退休人员的意见和建议，并要求自己在离退休服务工作中，转变观念，做到主动、热情、耐心、周到的对待老同志，为老同志排忧解难。他是这样要求的，也这样做的，离退休人员找到他，无论事情大小，无论是否合理，他都热情接受，耐心解释，尽力解决，决不讲条件，推诿或回避矛盾，躲避问题。 三、突出重点，认真落实老干部党支部职能 王同祥同志关心老干部政治生活，认真贯彻落实老干部各项方针政策，配合全办事处中心工作，以落实老干部“待遇”为重点，进一步抓好离退休干部工作，大力加强离退休干部党支部建设和老干部思想政治工作，积极开展有益于老年人身心健康的文体活动。 一是为老干部订阅报刊杂志。为老干部活动场所订阅了《人民日报》、《滨州日报》等老同志喜爱的报刊。并且，为机关老同志定阅了《老干部之家》、《支部生活》、《党员干部之友》等杂志，保证了老同志的日常学习。二是组织开展多种形式的文体娱乐活动，丰富老年人精神文化生活。组织老干部参加滨州市离退休老干部门球赛活动、小营办事处迎“七一”字画大赛、乒乓球赛等活动，并定期组织老干部进行健康查体。三是开展为老干部送温暖活动。重大节日，陪同街道党工委领导到老干部家中进行走访慰问，所到之处，向他们嘘寒问暖，了解他们的健康状况，为他们送去慰问金和祝福。通过活动的开展，既活跃了老干部的文化生活，使广大老干部的集体主义精神和社会责任感不断增强，也向社会展示了老干部的财富形象，实现了精神文明和思想政治工作双丰收。 “人离休了，思想不能离休，革命精神不能离休”，这是王同祥同志一直坚持的信念，岁月变迁，时光流转，热心为民是对人民永远的爱。他始终牢记自己作为一名共产党员，作为一名人民的勤务员的职责，他也真正发挥了党员“一面旗帜”的作用。他就是这样一位老人，一位永远都闲不住的老人，一位把自己的余热都发挥到极致的老人。 “老干部工作无小事，要干好，必须认识到位，感情到位，工作到位，服务到位，多一些体贴，多一份关爱。”王同祥同志始终以此为工作宗旨，以高度的责任意识和大局意识、良好的精神状态、务实的工作作风，扎实做好小营街道办事处老干部工作，为推动老干部工作的科学发展做出了积极贡献。
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