创卫先行温馨服务重温誓词 2013年11月，济南医院转型为济南市康复医院，自此走上了一条实现医院腾飞的创新发展之路。作为医院坚强的政治核心和组织保证，院党委在上级党委的正确领导下,在全体党员的共同努力下,以践行群众路线为核心，转作风、强行风、树新风，为医院建设营造良好的发展环境。
创新型党组织助推医院发展 医院成功转型康复医院后，院党委创新思维，真抓实干，推进医院发展。工欲善其事，必先利其器。医院对门诊进行装修改造，重新划分功能服务分区，优化就医环境；同时了购置西门子CT、彩色多普勒超声诊断仪、DR等先进设备。在保证硬件的同时，医院创新机制，加大人才引进力度，坚持“请进来，送出去”的原则，迅速提升了康复专业水平。仅仅一年时间，康复科门诊人次同比增长450%，住院人次从无到有，病床使用率同比增长556%，总业务收入翻了20倍，实现了以中西医结合为特色的康复服务，社会效益和经济效益均得到较好体现。 为激发职工实现“济南医院梦”的责任与激情，院党委通过开展“出彩济医人”、读书活动、“党员志愿服务月”、学习先模人物、“接力党旗，重温誓词”等一系列主题实践活动，凝魂聚气，进一步引导广大党员干部先行先试作表率，在他们的带动下，全院干部职工振奋精神，积极行动，唱响“工作出彩，人生精彩”主旋律，推进医院各项工作的开展。 廉政建设护航医院发展 为创造良好的医院发展环境和廉政氛围,济南医院多措并举加强廉政建设。认真开展党的群众路线教育实践活动，紧紧围绕“为民务实清廉”的主要内容，提思想、转作风、强行风，进一步密切党群干群关系，增强党组织的凝聚力、战斗力。医院创新性开展了“廉政小课堂”和“廉政小警铃”活动，让廉政教育更加深入人心，让每位党员干部自觉树立拒腐防变，遵规守纪的廉洁意识。利用院报、院网站、微信平台传播廉政信息，形成浓厚的廉政文化氛围。 为让群众满意，医院进一步优化服务环境，按照上级规定，开展了门诊“三增一禁”便民正风行动。为满足患者需要，门诊部还将导医时间延长至夜间十点，极大地方便了患者；同时在导医台加强了健康教育宣传力度，传播健康正能量。每个病房也设立了意见箱和意见本，并定期召开工休座谈会，征求意见，持续改进。康复科的医患新春联谊会，六一儿童节与患儿一起品尝粽子，为患者过生日，这些都拉近了彼此的距离，信任在不知不觉中成长。和谐的医患关系促进了医院的健康发展，一封封感谢信，一面面锦旗，彰显了高尚的医德。 争当创卫排头兵 创卫像一股春风，吹遍了整个泉城。在这场攻坚战中，广大党员干部以饱满的精神，昂扬的斗志，积极投身创卫工作，始终战斗在创卫第一线，用自己的勤劳和汗水，用自己的智慧和忠诚，为圆满完成创卫任务做出了积极贡献。院党委充分发挥党员攻坚克难的作用，积极开展“创卫我先行”、“党员义务奉献日”、“党员创卫志愿服务月”等以创卫为主题的党建活动，为广大党员投身创卫提供广阔平台，使他们成为良好道德风尚的倡导者、文明行为的传播者和美好家园的建设者。党员的感召一点一滴聚集力量，在他们的带动下各部门积极行动，“创卫巾帼行”、“创卫先锋”、“善爱”集结号、“健康大课堂”、“专家进社区”纷纷走进病房，走进社区，走进家庭。团结产生力量，凝聚创造奇迹，院内院外环境焕然一新，职工个个精神抖擞，健康教育深入人心，创卫工作的成功促进了医院各项工作的快速进步，门诊量、住院率、患者满意度相继攀升。正在砥砺奋进的济南医院在各级党委的指引下将继续迎潮而上，扬帆远航。 |
