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济宁任城区成立离退休干部党建工作研究小组

2018-7-11 15:48| 发布者: 家网编辑9| 查看: 45| 评论: 0

摘要: 为积极顺应全面从严治党要求,进一步探索提升新时代离退休干部党建工作水平的有效办法,济宁市任城区成立离退休干部党建工作研究小组。6月22日,任城区委老干部局领导班子、党建工作研究小组成员共同举行了研究小组成 ...

为积极顺应全面从严治党要求,进一步探索提升新时代离退休干部党建工作水平的有效办法,济宁市任城区成立离退休干部党建工作研究小组。622日,任城区委老干部局领导班子、党建工作研究小组成员共同举行了研究小组成立仪式。

精选人员力量。研究小组共有16名成员组成。任城区委老干部局精心制定实施方案,按照“自愿报名、组织推荐、优中选优”的原则,从全区范围内进行公开选拔。小组成员有区相关部门从事党务工作的同志,也有多年从事党的理论政策研究和宣传的老同志。他们多担任离退休干部党组织书记,社区党委书记,老年社团组织、志愿服务组织的负责人,思想政治素质高、熟悉党务工作、有责任心、关心支持老干部工作。

明确职责任务。研究小组重点在三个方面做好离退休干部党建工作。一是收集意见建议。发挥小组成员生活在基层、工作在基层、经常组织老党员开展活动的优势,及时了解老党员、老同志所思所想,关注老党员、老同志的合理需求,收集整理他们的意见建议。二是加强调查研究。针对离退休干部党建工作的重点难点问题,利用座谈、访谈等形式,经常与离退休干部党员沟通交流,经常参加离退休干部党组织活动,及时掌握离退休干部党建实际情况,加强离退休干部党建工作理论研究,形成具有较高理论水平和实践价值的研究成果,指导离退休党建工作开展。三是做好总结宣传。加大先进典型培育力度,及时总结提炼、宣传推介离退休干部党建工作典型经验,努力打造富有任城特色的离退休干部党建工作品牌。

    完善运行机制。研究小组在区委老干部局和区委离退休干部工委领导下开展工作,发挥作用,配备独立的办公场所,并建立相关工作制度和机制。一是学习制度。建立集体学习日制度,通过集体学习、个人自学、组织培训等多种形式,及时学习党的路线方针政策、党的建设理论知识、老干部工作政策等,不断提高理论水平。二是座谈会制度。根据工作需要,及时召开研究小组座谈会,研究推进离退休干部党建工作的有效办法,向上呈报离退休干部党建理论研究成果。三是配合协作制度。发挥好离退休干部党工委的统筹协调作用,加强小组成员之间、小组成员单位之间的协作交流,为研究小组开展工作提供便利支持,做好服务保障。

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