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枣庄滕州上下联动 齐抓共管 全力推进老干部文化养老工作

2017-10-3 21:00| 发布者: 家网编辑9| 查看: 111| 评论: 0|来自: 滕州市委老干部局

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摘要: 今年以来,枣庄滕州市坚持把推进老干部文化养老工作作为老干部工作转型发展的重要举措,扎实推进老干部文化养老工作。一、加强组织领导,形成推进文化养老工作合力一是市委高度重视老干部文化养老工作。市委把推进老 ...

今年以来,枣庄滕州市坚持把推进老干部文化养老工作作为老干部工作转型发展的重要举措,扎实推进老干部文化养老工作。

一、加强组织领导,形成推进文化养老工作合力

一是市委高度重视老干部文化养老工作。市委把推进老干部文化养老工作作为建设宜居宜业富裕美丽文明新滕州的一项重要内容来抓,纳入全市文化建设重点。市委书记亲自安排部署老干部文化养老工作,提出了“积极发挥文化养老工作相关职能部门作用,确保老干部能够及时学习新理论、提升新境界、开拓新生活、实现新作为”的目标要求。市离退休干部工作领导小组和市离退休干部党工委把老干部文化养老工作作为履职尽责的重点工作来抓,在年度述职中作为重要工作来进行二是各级各部门加强协调联动。市委组织部将老干部文化养老纳入全市组织工作重点。市委老干部局积极发挥联系纽带作用,全面做好指导、协调、督查等工作。民政部门积极加强养老服务体系和养老设施建设,建成有规模养老服务机构30余家,建成城市社区老年人日间照料中心21处。文化部门积极选派柳琴戏等业务骨干,主动进驻我市老年大学、老年大学艺术团、广场舞协会等离退休干部较集中的场所。镇街党(工)委、社区党组织、社会各界积极利用社会资源汇集各方力量,为老干部提供全方位服务,形成了社会联动、共同推进老干部文化养老工作局面三是加强宣传引导,努力营造文化养老氛围。通过运用好滕州党政办公网、党建网、老干部工作网以及广播电视报纸等各种新闻媒体,充分发挥老干部正能量宣传员队伍的作用,表彰老干部文化养老工作先进集体等方式,在全社会形成了文化养老的浓厚氛围。

二、突出工作重点,全面构建文化养老阵地平台

(一)突出抓好老干部活动中心阵地建设。探索实施“党组织+社团”党建模式,强化党建引领。成立了老干部活动中心党支部,并成立了乒乓球、台球、棋牌、钢琴等8个党小组,引领协会开展党的活动创办电子报,为老干部打造精神家园。成立老干部《精神家园》电子报编辑部,聘请政治觉悟高、文字水平好、热心服务的老干部为电子报志愿编辑。成立夕阳红党员服务站,为老干部学习活动开展预约服务。服务对象为全市老干部党支部,免费为各单位老干部、老党员、老职工提供党员学习活动室、台球、乒乓球、棋牌、健身舞蹈、讲座及书画交友等活动项目。今年以来,为全市16个单位的离退休干部党支部开展了预约服务活动。

(二)突出抓好老年教育阵地建设。丰富教学内容,满足文化养老需求。现已有书法、绘画、音乐、卫生保健、文学历史、摄影、舞蹈等11个常规教学班。同时,不定期开设中老年模特、普通话、智能手机应用、礼仪培训等短期培训班。面向全市老年朋友,创办了滕州市老年大学社会大讲堂,定期邀请社会知名专家、学者及行业精英等来校进行授课。整合优势资源,扩大文化养老覆盖面。一方面,积极整合社区、高等院校、大型国企等资源,建立12所老年大学分校,并联合枣庄职业学院创办“滕州市老年学习中心”。另一方面,开设“滕州市老年大学”网站,创建“老年人论坛”“老年人诉求”等板块,开通老年人注册使用权限,方便在线学习交流,让所有老年学员足不出户上大学。搭建活动平台,增强文化养老实效。以校刊《滕州老年大学》为载体,滕州市老年大学艺术团、滕州市老年摄影协会、滕州市老年书画研究会等“三个社团”为依托,搭建沟通交流的平台、政策传递的纽带。

(三)突出抓好社区老干部阵地建设。完善基础设施,健全服务机构。以全市开展的“五位一体”社区党建管理服务模式为契机,把社区离退休干部服务中心建设纳入社会发展总体规划,市委组织部、老干部局制订下发了实施意见,明确要求21个镇街至少建成1 处,服务中心建筑面积不低于200平方米,并有相应的室外活动场地、必要的基础器材设施。建立规章制度,保障服务经费。老干部服务中心建立后,及时建立社区离退休干部服务中心工作制度、活动室管理制度等,形成靠制度管人办事的工作机制。在服务经费方面,采取市镇两级财政支持、社区居委会资助、社会资金及慈善基金定向捐赠等多种渠道,切实保障正常工作需要。2015年以来,市镇两级财政对社区每年提供活动经费10万元,为老干部学习、活动提供了保障。强化党建引领,推进社区文化建设。在条件成熟的社区,及时成立离退休干部党支部或党小组,目前,已建立社区离退休干部党支部15个,建立党小组36个,为社区和居民做出积极贡献。

(四)突出抓好老年体协站点平台建设。积极加强辅导站建设。做到一站一品,逐步形成特色,切实提升城区老年文体活动服务功能。目前,共建立了太极拳、京剧票友和摄影等辅导站21个。不断拓展活动阵地。市委、市政府在旧城拆迁、棚户区改造过程中,统筹规划,宁愿政府少收益,也要为老年人留下娱乐活动空间,如在啤酒厂区域、市政府原区域改造中规划建设了杏坛广场、九州清晏广场,解决了城中心区域老年人没活动场所的问题。同时,加大投资,沿荆河、小清河和龙泉路修建了适合老年人健身的高标准休闲路径和健身设施。目前,全市老年健身活动点也从小到大,发展到 1350个。开展丰富多彩活动。充分发挥老年体协站点平台的优势,以传统节日、重大历史事件为契机,利用各种载体,采取多种形式,举办一系列思想道德宣传教育活动。近年来,老年体协共组织老干部、老年人参与全市大型文体演出活动达50余场次,老年体协会员已发展到7000多人,带动常年参加各种文体健身活动的老年人6.5万余人。

三、加强社团组织建设,打造文化养老的排头兵

    一是把好社团组建关,确保政治基础。在社团组织负责人的确定上,市委组织部、老干部局按照干部管理权限积极参与,确保选择道德品质好、政治上靠得住、群众威信高的老干部担任,切实打牢了社团组织的政治基础。目前,滕州市有老干部社团组织共13个,及时在社团中成立党支部或党小组,切实加强党建引领工作。二是加大支持,组织参加各类大型主题活动。积极提倡社团组织在章程规定下合规合法自主地开展活动,同时在大型惠民义务演出活动中积极协调爱心企业自愿提供援助,在组织部返还的离退休干部党员党费中予以倾斜,努力为老干部社团在服装、道具、音响设备等方面提供必要的支持。三是加强引导,确保为党的事业增添正能量。围绕全市中心工作,通过文艺演出、书画摄影展示、诗文作品刊发等群众喜闻乐见的方式,有效传递了党的声音,宣传了党的政策,促进了干部与社会之间的资源互动,发挥了老干部自身优势,为经济社会发展贡献了力量。


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