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近日，枣庄召开全市离退休干部党组织和社区党组织融合共建暨助力社区治理推进会召开。市委组织部副部长、老干部局局长高鹏出席会议并讲话。 会议强调，要以“党建引领”为立足点，把准离退休干部助力社区治理方向。探索更灵活多元的共建路径，持续扩大覆盖范围，鼓励引导离退休干部和社区在职党员双向交流任职，健全完善“荣退+报到”机制。要以“搭台引才”为发力点，畅通离退休干部助力社区治理渠道。推进志愿服务项目化建设，以此推动志愿服务标准化、品牌化、专业化，通过“党支部+”、“志愿团队+”、“先进典型+”等多种方式，加强老干部正能量工作室建设。要以“供需对接”为突破点，提升离退休干部助力社区治理质效。建立“三张清单”管理制度和“四方联系”沟通机制，形成“需求收集—资源匹配—项目落地—成效反馈”的闭环管理链条，实现供需双向互动、精准对接。 会议要求，要强化宣传引导，分层次、分领域广泛宣传融合共建、社区治理的重要意义、工作动态和先进典型，不断扩大影响，营造浓厚氛围。要强化协作配合，加强与相关部门的沟通对接，主动融入城市党建、志愿服务大格局，探索多部门协作路径，不断凝聚强大工作合力。要强化典型打造，选树、推广一批特色鲜明、亮点突出的工作案例，常态化开展“榴花红”离退休干部志愿服务年度星级评定工作。 会上，回顾总结了去年以来全市离退休干部党组织与社区党组织融合共建和助力社区治理工作开展情况，市教育局离退休干部第一党支部、滕州市北辛街道、薛城区新城街道凯润社区以案例分享的形式，介绍了两项工作的实践探索和经验启示。 会议以视频形式召开。在市老干部活动中心设主会场，各区（市）、枣庄高新区设分会场。市直老干部工作联络员，市“榴花红”老干部志愿服务总队队长及副队长，市委组织部、市委社工部、市民政局相关科室科长，部分市直单位老干部科科长及各区（市）、枣庄高新区相关同志参加会议。 |
