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为深入实施“银领助力”争先工程，进一步凝聚八婺银色人才力量，引导老同志围绕统筹“稳进立”、深化“创改开”、攻坚“港”“廊”“链”发挥作用，4月24日，浙江金华召开银色人才队伍建设暨开展助力“港”“廊”“链”建设八大行动推进会。省委老干部局副局长卢群星，市委组织部副部长、老干部局局长钟术清，市委组织部副部长陈钢，浙江农商联合银行金华管理部主任甘文智，金华成泰农商银行党委书记、董事长廖根勇等出席，金东区委常委、组织部长陈春梅致辞，市委老干部局副局长范安敏主持。 陈春梅在致辞中表示，要在聚才优才强基础上争先示范，在作用发挥促发展上争先示范，在精心服务强保障上争先示范，不断提升银色人才的幸福感和满意度。 钟术清在讲话中表示，金华市广大老同志积极参与银色人才志愿服务行动，带头服务大局、服务社会、服务人民，体现了忠诚于党、永不褪色的高尚品格，心系人民、乐于奉献的责任担当，生命不息、奋斗不止的精神风范。各地各单位要唱好“主旋律”，持续焕发最亮的银辉底色；建好“主阵地”，共同筑牢最强的银领堡垒；聚焦“主战场”，全面展现最美的银雁风景。 活动现场发布了《关于凝聚发挥八婺银色人才优势开展助力“港”“廊”“链”建设八大行动的实施方案》和《金华市关心关爱银色人才十条举措》。 与会领导对金东区老年大学、武义县共富银色家园等12家银色人才工作（服务）站和婺城区宋大姐民情民访代办团队、东阳市“银雁护航”名师工作室等20个金华市银色人才品牌团队（工作室）进行授牌。 市直有关单位相关负责人，各县（市、区）老干部工作部门负责人，市直离退休干部党支部书记代表，金华市银色领军人才代表，涉老协会志愿服务团队代表，“银领金华”志愿服务队代表，各县（市、区）银色人才代表，金东区“一镇一品”志愿服务队等150余人参加活动。 |
