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为加强离休干部人文关怀和精神慰藉，深入了解离休干部生活情况和思想动态，帮助离休干部解决实际困难，云南宜良县坚持用“四心”做实做细离休干部遍访活动，全县离休干部及遗属做到家家到、户户访，登门见人，不漏一户、不忘一人，努力营造“遍访一户、温暖一家”的良好氛围。 用真诚待人之心做好离休干部遍访工作。坚持用儿女之心、晚辈之情对待每一位离休干部，付出真情实感，真正走进老干部内心世界，用心倾听老干部的述说衷肠，设身处地的换位思考，在和老干部聊聊天拉拉家常的过程中，了解和掌握他们的真实想法，摸清真实需求，建立需求清单，及时掌握动态，实行离休干部基本信息动态化管理，为精准服务离休干部夯实基础。 用热情之心做好离休干部遍访工作。主动与离休干部热情亲切交谈，嘘寒问暖，详细询问他们的身体状况和生活情况，采取“点对点”的结对送学，为他们送上近期宜良县重要文件和领导讲话，热情叮嘱他们多保重身体，希望他们积极建言献策，继续关心和支持宜良发展。在热情的交谈和问候中，让离休干部感到组织的温暖和关怀，感受到老干部工作的“温度”。 用忍耐之心做好离休干部遍访工作。不断深化细化服务模式，做实做细离休干部服务保障工作，耐心倾听离休干部意见建议和反映问题，耐心倾听他们的讲述，及时了解掌握老干部的思想动态、健康状况、生活情况等，积极主动帮助他们解决实际困难和问题，竭尽所能提供亲情化、个性化的精准服务。 用仔细之心做好离休干部遍访工作。不断深化倾情关爱、生活服务、困难帮扶“三张网”建设，做到精细化服务老干部，把工作考虑周到，把事情想到细处，把工作做到实处。重点围绕“工作有激情、沟通有热情、做事有温情，提升调研实效，精准服务老干部”细化服务模式，做实做细离休干部服务工作，把服务落到每一名离休干部“心尖”，真正让“暖心工程”温暖人心，取得实效。 |
