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近年来，新疆喀什地区各级老干部工作部门以创建“五个好”标准化规范化离退休干部党支部为抓手，以坚持“四个强化”为着力点，突出抓好离退休干部思想政治建设，不断增强离退休干部党组织战斗堡垒作用。 强化政治引领，坚定不移听党话跟党走。把政治建设摆在首位，结合第二批主题教育，采取集中学习、专题讲座、座谈讨论、送学上门等形式，组织离退休干部党员集中学习1341场次、开展座谈讨论131场次、送学上门620场次。把对党忠诚溶于血脉，充分用好“历史纪念馆”“博物馆”“烈士陵园”等红色教育资源，持续开展“对党忠诚”主题教育。把政治表现融入日常，结合当前开展的“学条例、照自已、深反思、纠错误”去极端化主题教育系列活动，动员全地区离退休干部带头开展学习反思，带着实例、带着感情进行示范宣讲。 强化组织功能，建强基层组织战斗堡垒。将离退休干部党的建设工作纳入基层党建工作重点项目清单、列入年度党组织书记抓基层党建工作述职和县委督查检查考核计划，全面抓实离退休干部党的建设工作。按照便于活动、便于管理的原则，规范设置347个离退休干部党组织，60%完成支部标准化规范化达标创建，选优配强班子成员，离退休干部党组织设置得到进一步优化。落实选派离退休干部党建联络员制度，选派347名在职党员担任离退休干部党组织党建联络员，协助离退休干部党组织开展各类活动。 强化作用发挥，老有所为献余热守初心。联合地区法院、司法局等开展“宣传法律知识·培树法治观念”系列主题活动，邀请老干部组成法治宣讲团，引导青少年提高法治意识。组织“五老”人员分批次走进群众家中，了解生活和工作困难，开展帮扶救助活动，协助做好农村留守儿童、孤寡老人和特殊人员亲属等群体的关爱与服务工作。实行“结对帮带”，组织开展乡土人才交流会、农村问题“土专家”坐诊、农村青年科技培训、“十户一宣讲”等工作，利用春耕农忙、冬季大培育、农牧民夜校等时机，提升农牧民群众思想认识、法治素质和科技文化水平。 强化服务保障，推动工作规范化制度化。健全完善离休干部离休费保障机制、医药费保障机制和财政支持机制有效运行，严格按照要求补发喀什地区离休人员的基础绩效奖和艰苦边远地区补贴。落实离退休干部“五必访”机制，根据每一位老干部的身体健康状况、家庭情况、生活居住情况等，将喀什地区划分服务片区，分别制定联络服务方案，有针对性地做好老干部诉求化解服务保障工作。将离退休干部党建工作经费列入年度预算，足额保障老同志参观学习、体检、报刊订阅等经费，及时为离退休干部党员申报和颁发“光荣在党50年”纪念章。 |
