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今年以来，烟台招远市紧紧围绕省、市老干部局局长会议上提出的宣讲主题主线和总体要求，结合招远市发展实际，整合多方力量，构建“123”理论宣讲模式，用通俗易懂、丰富多样的方式，按照“贴近实际、贴近生活、贴近群众”的原则，把党的二十大精神、重大方针政策等送到群众身边。 一是强基固本，打造一支宣讲队伍。从离退休干部党支部、老年大学、老干部志愿者协会吸纳老战士、老教师、老专家、老党员、老艺术家等人才，组建招远市老干部宣讲团。根据离退休干部各自专业特长和兴趣爱好，将老干部宣讲团划分为“‘五老’宣讲团”“老干部艺术宣讲团”“党支部书记宣讲团”“流动宣讲团”等8支分队。依托大讲堂、歌舞、小品、小戏、快板等群众喜闻乐见的形式，开展“赓续红色血脉 传承红色精神”“学习党的二十大 奋进新征程”“支部书记有话说”等主题宣讲，让党的新理论、好方针、好政策覆盖千家万户。截至目前，老干部宣讲团共吸纳离退休干部361人；今年以来，开展各类宣讲活动170余场。 二是拓宽阵地，利用两个宣讲平台。依托中小学校、社区、红色博物馆、教育基地等线下平台开展理论宣讲，充分利用小区、广场等室外公共场所，打造凉亭宣讲、广场宣讲、大树下宣讲等“理论流动课堂”50余处，让小地方发挥大作用。依托“金都招远”“招远老干部”微信公众号、“招远市老年大学”抖音号等线上平台，及时发布宣讲视频和文字版宣讲内容，通过抖音平台开设“网络直播课堂”，组织邀请老专家、老学者走进直播间开展党的政策、红色故事、法律常识以及农业发展等理论和实用主题宣讲20余次，累计观众2万余人。 三是平衡供需，创新三种宣讲模式。群众“按需点餐”，结合自己当前存在的问题和困惑提出宣讲需求，有效避免宣讲形式化、缺乏实效；宣讲团“合理配餐”，以群众提出的问题和困惑为导向，聚焦不同群体、不同需求，结合党的理论方针政策，推出“量身定制”的宣讲内容，使宣讲内容供给侧与群众问题需求侧相契合，实现宣讲效果最大化；对行动不便的老党员、离休干部等弱势群体，采用“暖心送餐”模式，开展“送知识进家门”活动，在上门宣讲的同时给予温暖陪伴。今年以来，通过特色宣讲模式覆盖群众3000余人次。 |
