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今年以来，四川省宜宾市高县实施“四全”行动，着力推进干部荣誉退休制度落地落实，推动退休干部服务管理工作提质增效，不断提升退休干部的政治荣誉感、组织归属感和生活幸福感，引导退休干部为党和人民事业发挥积极作用。 全系统建立规范制度。县委组织部、县委老干部局及时转发《关于进一步规范干部退休有关工作的通知》到全县各镇各单位，要求结合实际，认真贯彻执行。明确组织专题谈话、安排服务对接、举办荣休仪式、加强党员管理、强化纪律教育、持续关心关爱、引导发挥作用等7条措施，细化工作内容，充分体现党组织对广大退休干部的关怀关爱。强化日常沟通联系和走访慰问，及时了解退休干部思想动态，帮助退休干部尽快转换角色，合理安排退休生活。建立常态化调研督导机制，通过听取介绍、查阅资料、座谈交流等方式，定期掌握各部门荣誉退休制度落实情况，全面梳理最新进展、存在问题、意见建议，确保干部荣誉退休制度落到实处。 全周期加强党员管理。明确各单位党组织和基层党组织工作职责，根据退休干部党员的实际，鼓励退休干部党员就近就便到社区参加党的组织生活。加强政治引领，定期组织退休干部党员参加政治理论学习、聆听形势报告、开展党性教育，引导退休干部党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，引领退休干部党员特别是担任过领导职务的党员干部要认真落实廉政建设有关规定，强化纪律意识，坚守原则底线，守住操守晚节。 全方位提供关爱服务。在干部退休前，按照干部管理权限，安排专人与其谈心谈话，肯定工作成绩，听取意见建议和诉求，引导退休干部调整心态、转变角色，确保思想稳定。明确专人协助办理各项退休手续，讲解各项退休待遇相关政策。结合各单位、各行业特点举办荣退仪式，为干部实现由在职向退休转变留下特殊纪念。今年以来，60多个单位通过举办欢送座谈会、观看工作历程视频短片、颁发纪念品、合影留念、献上鲜花蛋糕等方式，极大地增强了退休干部的荣誉感。 全过程引导发挥作用。退休干部所在单位及所居住的社区党组织按照自觉自愿、量力而行的原则，引导退休干部主动融入村（社区）网格化建设，就近就便加入关工委组织、志愿服务团队等，积极参加社会基层治理、乡村振兴建设、科技助农兴农、文明城市创建、关心教育下一代等工作，并带动引导周围群众主动参与到社会治理和志愿服务中来，为党和人民事业增添正能量，形成向上向善好榜样。 |
