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淄博张店区着眼倡导积极老龄观和健康老龄化，充分挖潜老年人才资源，发挥离退休干部政治优势、经验优势、威望优势，创新打造“银领导师+”立体化帮带路径，引导广大老同志在以老带新、银蓝接续方面凝聚、释放正能量，为宜居宜业幸福城市建设贡献银发力量。 “银领导师+党建领航”，激活党建融合“红色引擎”
选聘“银领导师”担任社区党建指导员，推动基层党建工作开展 选派党建导师，发挥老同志党建工作优势。组建“银领导师”人才库，选聘57名“银领导师”担任“两新”组织和社区党建指导员，深入联系点开展好党建指导工作，帮助落实党建制度、培育选树典型、协助解决困难，通过点对点指导、面对面交流等方式，推动“两新”组织和社区党建工作提质增效。今年以来，57名“银领导师”已深入联系点指导工作430余次，提出有建设性、可操作性的意见建议49条，帮助筹建党员活动室3个。
“银领导师”担任社区“长者支部”书记，与老党员共同为社区建设出谋划策 建立“长者支部”，发挥老党员先锋模范作用。针对国有企业退休干部党员大量移交社区管理的实际，以“地缘、业缘、趣缘”为纽带，在全区建立41个“长者支部”，动员98名“银领导师”担任支部书记或委员，积极带动支部党员走进社区开展组织生活、参加社区活动，解决了老党员组织关系转入社区后组织生活不规范、活动开展不经常、作用发挥不顺畅、服务管理不到位等问题，开启了国有企业老党员与社区融合新局面。 “银领导师+志愿服务”，推动城市发展品质提升
“银领导师”拍摄宣传短片，为城市形象代言 银领代言展现良好形象。实施“银晖赋能高质量发展”行动，43名“银领导师”围绕宣传全域公园、倡导垃圾分类、点赞夜经济、城市交通变迁等主题，开展了“发现家乡一点美·我为张店作代言”“今日我出镜·喜赞家乡新变化”主题活动，先后拍摄了30余部导师代言宣传短片，在抖音、微信公众号、“今日张店”视频号、爱张店APP等平台播放，点击量达40余万次，真正为发展点赞喝彩、为实干加油鼓劲、为城市推介代言。
“银领导师”开展以老助老关爱帮扶活动 以老助老开展关爱帮扶。充分发挥“银领导师”熟悉居住社区情况的优势，与社区高龄、行动不便、生活困难的老同志结成帮扶对子，通过“邻帮邻、亲帮亲”“组团式”互助帮扶形式，定期上门走访、聊天谈心，帮助解决困难。疫情防控期间，“银领导师”纷纷化身社区服务员，第一时间为社区其他老同志开展上门送防疫物资、生活用品等“老帮老、老助老、老慰老”关爱帮扶活动2300余次。
“银领导师”积极发挥正能量参与文明城市创建 文明创建体现志愿者精神。“银领导师”积极响应文明城市创建号召，带头成立了“老兵聚落”“红袖章”“老伙计”“啥也管”等160余支品牌志愿服务队伍，广泛开展不文明行为劝导、楼道广告铲除、道路垃圾清扫、乱堆乱放劝阻等文明创建活动，带动了3000余名老同志在文明创建活动中“亮身份、当先锋、献余热”，以实际行动尽一份责、出一份力、献一份爱心，生动诠释了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。 “银领导师+下沉网格”，贡献基层治理桑榆力量
“银领导师”担任红色楼长、单元长，参与社区议事 红色楼长在身边。在社区党组织号召下，全区有4480余名老同志担任“红色楼长”、8800余名老同志担任“红色单元长”，成为名副其实的社区工作主力军。老同志们认真履行民情信息收集、理论政策宣讲、邻里矛盾调解、先锋带头示范、协商议事召集“五大员”职能，协助社区解决群众实际问题，推动形成易事解决在单元、小事解决在网格、大事解决在社区的良好局面，打通社区服务群众“最后一米”。
召开“银领导师”座谈会，向年轻网格员传授工作经验 网格导师传帮带。针对社区专职网格员普遍年轻、工作经验不足等情况，选聘215位老同志担任网格导师，通过工作沙龙、经验分享会等形式，为社区网格员传授与居民良好沟通、做好群众工作的经验。通过导师们面对面帮、手把手教、实打实带，与网格员一起入户走访、一起排查隐患、一起调处纠纷等，解决年轻人在收集社情民意上迈不开腿、张不开嘴，在化解矛盾纠纷时说不上话、缺乏办法等问题。今年以来，网格导师已帮带社区网格员为社区居民办理规划停车、楼顶维修、环境绿化等实事740余件次。
“银领导师”主动认领社区岗位，向居民讲解垃圾分类知识 治理活动显实效。“银领导师”主动认领社区长者先锋岗、长者赋能岗、长者奉献岗，带动社区民居积极参与到城市管理监督、小区治安巡逻等工作中，有力推动了社区治理精细服务、精准发力。今年以来，“银领导师”已协助化解矛盾纠纷160余次，收集居民意见建议560余条，排查安全隐患227处，开展环境卫生保护、反电诈宣传、禁毒宣传等社区治理活动1680余场次。 “银领导师+文化赋能”，延伸老有所为服务空间
“银领导师”担任“家门口老年大学”特色课程教师，弘扬优秀传统文化 助力老年教育发展。充分挖掘“银领导师”中的非遗传承人和社区特色人才，聘请了43位有专业特长的“银领导师”担任“家门口老年大学”教师，开设了布艺堆画、蛋雕、剪纸等32门特色课程，并通过“银尚学堂”线上为老年学员授课，支撑起了全区1所区级老年大学、25所分校和40个远程教育教学点的特色课程教学任务，受益老年学员达9500余人。
“银领导师”担任社区文体队伍带头人，推动基层文体活动开展 助力文化进基层。充分发挥“银领导师”文化优势、专业优势，带头组建了欢颜合唱团、民星艺术团、常乐艺术团等20余支品牌文化队伍，积极参加幸福张店合唱节、月末群众文化大舞台、优秀民间剧团展演等品牌文化活动，丰富老同志精神文化生活。在“银领导师”带动下，全区73个城市社区孵化出320余支文化活动队伍，不定期举办书画展、文艺演出、诗文创作等活动，形成了处处有队伍、周周有活动的良好局面。
“银领导师”为孩子家长举办家庭教育报告会，助力青少年健康成长 助力青少年健康成长。17名有中小学教学经历的“银领导师”，围绕传承好家风好家训、培养学生良好习惯等主题，先后走进机关、社区为学生父母、爷爷奶奶等家长举办了48场家庭教育报告会，形成了“爷爷奶奶带孙子”等家庭教育品牌，通过“大手拉小手”方式，助力中小学生快速健康成长，争做时代新人。 |
