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近年来，云南牟定县凤屯镇积极探索，不断提升离退休干部服务管理质量，通过积极搭建联系、学习、关爱平台，努力为老干部打造一个“温暖的家”，让离退休干部服务管理工作更走心。 搭建联系平台。建立领导班子成员联系老干部制度，11名领导班子成员联系15名退休人员。每季度通过电话、视频或实地走访的方式了解老干部身体生活情况，每年敬老节、春节期间到老干部家中进行走访慰问。同时，由党委委员负责送学上门，定期将学习材料、相关书籍报刊送到老干部家中，帮助老干部们及时了解最新政治理论和政策，让老干部真切感受到来自单位的关怀。 搭建学习平台。结合“三会一课”和主题党日活动，每月组织老干部进行政治理论学习，让老干部们能够相互交流学习心得，不断提升自我。充分利用好“学习强国”“云岭先锋”APP等电子平台，适时向老干部推送学习内容。建立11支“送学上门”小分队，定期为老干部送学习材料，帮助他们学习。多渠道搭建学习平台，让老干部们可以多渠道学习，多方面接收新的知识。 搭建关爱平台。建立老干部春节及生病住院走访慰问、老干部定期体检、敬老节座谈等关爱制度和“荣退制度”，严格落实老干部政治待遇，邀请老干部参加每年的人代会。积极搭建关心关爱平台，让老干部时刻感受到来自ge单位的关心关爱，让老干部退休“不断线”，不断增强老干部的荣誉感获得感，提升老干“家”文化。 |
