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2021年以来，济宁泗水县以深化“四个一百”工程为抓手，扎实推进离退休干部党组织往社区拓展、离退休党员教育在社区接续、老同志作用发挥向社区延伸，创新实施“三完善三提升”促进全县离退休干部党建工作提质增效。
一是完善调研指导机制，提升离退休干部示范典型精准化创建。先是通过听取汇报、检查台账、实地察看等方式，全面了解实情后，成立5个工作领导小组、建立包保工作机制，定期召开调度会、实地开展调研，积极探索“四个一百”工程选树工作，有序推进工作落实。11月10日，召开“四个一百”工程阵地建设示范创建调度会，围绕今年工作开展情况、存在问题及明年工作计划，今年已成功创建5个示范党支部、6个共享活动站、5个老干部工作室、2个老年大学分校，3个老干部公益志愿组织。
二是完善组织制度建设，提升离退休干部党建规范化建设。“四个一百”工程实施以来，不断完善组织制度建设，通知各单位并印发《泗水县离退休干部党建活动阵地建设示范创建工作方案》，就党组织建设要求、建设标准、方法步骤等方面形成具体制度和操作办法。开展“离退休干部党建规范化提升”行动，指导44个离退休干部党组织按期换届，选好“领头雁”，配强班子委员，提升组织领导力，推荐评选徐本友、赵耀银等4名市级表现突出的离退休干部党组织书记。用好考核“指挥棒”，下发《关于做好离退休干部党建工作考核的通知》，建立离退休干部党建工作考核机制，从党组织建设、思想建设、阵地建设、作用发挥等4个方面不断提升工作规范化、标准化水平。
三是完善阵地共享建设，提升离退休干部党组织作用发挥。积极争取县委、县政府支持，扩增离退休干部党工委工作经费和离退休干部党建工作专项经费，将社区离退休干部党组织工作和老干部工作室建设纳入离退休干部党建工作经费当中。11月23日，为部分在“四个一百”工程中表现突出的圣源湖社区、盛泉社区、光明社区和王春儒学宣讲工作室代表举办泗水县离退休干部党建奖补资金发放仪式，达到激励先进、树立榜样，实现“选准一支部、引领一群、带动一片”的效果。挖掘选树有影响力、有一技之长、乐于奉献的离退休干部作为领头人，组建“学党史 颂党恩”红色宣讲队和“儒乡银枫”老干部宣讲队，围绕党的二十大精神、泗水精神等进社区、进校园、进农村开展宣讲，已开展30多场，覆盖2000余人次，现已形成了“宣讲广泛→村民认可→精神提升”的良性循环，充分发挥离退休干部党组织作用，丰富居民精神文化生活，助力乡村文明建设。
下一步，泗水县将深入学习贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要论述，落实好《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》和“四个一百”工程创建，积极宣传推广示范典型的好做法、好经验，积极探索、大胆实践，扎实推动泗水县离退休干部党建工作高质量发展。 |
