创建本色家园+鲁税驿站 用心用情做好新时代税务系统离退休干部工作

2022-11-21 21:58| 发布者: 家网编辑4| 查看: 856| 评论: 0|原作者: 省税务局老干部处、临沂市税务局老干部科

摘要: 创建本色家园+鲁税驿站用心用情做好新时代税务系统离退休干部工作省税务局老干部处、临沂市税务局老干部科为深入贯彻习近平总书记关于离退休干部工作的重要指示精神,推动全省税务系统离退休干部工作高质量发展,我们 ...

创建本色家园+鲁税驿站

用心用情做好新时代税务系统

离退休干部工作

省税务局老干部处、临沂市税务局老干部科

 

为深入贯彻习近平总书记关于离退休干部工作的重要指示精神,推动全省税务系统离退休干部工作高质量发展,我们依托平邑县境内党性教育、医养康养资源优势,在平邑县税务局创建山东省税务系统离退休干部“本色家园+鲁税驿站”党建活动阵地,开创山东省税务系统离退休干部党员服务管理工作新路径。

一、背景动因

截止2021年底,全省税务系统共有离退休人员19625人,设有离退休干部党支部411个,离退休人员党员人数占总数的80%左右。税务系统实行垂直管理,点多面广线长,如何强化组织功能,进一步把离退休干部党员凝聚起来,鼓励他们继续为税收事业作贡献,是全省税务系统离退休干部党建工作面临的一项重点难点工作。

为有效解决这一难点问题,我们认真贯彻落实中央《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》,按照“组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好”标准,在平邑县税务局创建山东省税务系统“本色家园+鲁税驿站”党建活动阵地,打造离退休干部党建工作新品牌。


 

鲁税驿站品牌标识

 

二、主要做法

(一)构建“1+3”三级党建共建工作体系。采取由省税务局牵头,省局、市局、县局三级联动共建模式签订党建共建协议,省税务局负责项目指导和宣传推介,临沂市税务局负责项目策划,平邑县税务局负责项目实施。

(二)打造“1+4”“朝夕相伴”党建服务品牌。优选20名青年干部组成鲁税驿站志愿服务团队,打造“朝夕相伴 服务奉献”党建服务品牌。分别提供贴心服务“诚心相伴”、联建共建“真心相伴”、医养结合“健康相伴”、志愿服务“朝夕相伴”4个“相伴”服务。

 

 

离退休干部与青年志愿者开展新春送福活动

 

(三)形成“1+4+N”山东税务离退休干部党性教育基地。围绕继承和弘扬沂蒙精神,与平邑县委党校、孟良崮红色教育基地、大青山胜利突围纪念馆、九间棚展览馆、兰陵中国知青村分别签订共建协议,形成以平邑县委党校为核心,辐射临沂境内所有红色资源的党性教育阵地。

(四)建成“1+5”共享式活动驿站。按照“设施齐全、功能完善、方便实用、运转畅通”的标准,设置综合性微型税史馆和思想教育、娱乐休闲、荣休体验、健康护航、文化展示等“五大功能”区块,所有设施均进行适老化改造,能够满足离退休干部学习、娱乐、健康等各项需求。

(五)实施“1+6”“智慧助老”行动。推行“互联网+助老”新模式,依托平邑县离退休干部“智慧助老APP”,实施“1+6”“智慧助老”行动。通过“交流、互助、百科杂烩、SOS紧急呼叫、系统信息提醒、我的设置”等六大功能模块,实现“及时交流、双向互助、信息共享、紧急呼救、党员教育”等功能。

(六)签约“六位一体”医养康养基地。与临沂蒙山康谷温泉疗休养基地(山东省总工会劳动模范疗休养基地)签订康养协议,挂牌设立山东省税务系统离退休干部医养康养基地,构建集“预防、保健、诊断、治疗、医养、康养”六位功能于一体的医养康养基地。

三、初步成效

(一)“1+3”三级党建共建工作体系高效运转。三级离退休干部党组织共召开联席会议6次,创建工作领导小组会议11处理顶层设计、任务布局、政策配套、经费投入、资源整合等7大类15项重点事项167件次,处理日常运营、管理服务问题218件次。

“1+4”“朝夕相伴”党建服务更加全面。在全系统全面推开导师制,有800余名离退休干部被聘为青年干部导师。制作完成《山东省税务系统离退休干部本色家园+鲁税驿站”导航服务手册》,为实施“项目化+常态化”运营,提供“流程化、个性化、点单式”服务打下了良好基础。

(三)“1+4+N”党性教育和文化养老深度融合组织系统内离退休干部“本色家园+鲁税驿站”开展党性教育和文化养老活动11次,培训1200余人,实现了党性教育与文化养老深度融合。

(四)“1+5”共享式活动驿站功能更加完善2022年,驿站内开展思想教育活动10余场,读书会20余场;举办棋牌、球类比赛等20多场;举办离退休干部荣退仪式6次、颁发退休纪念章20余人次260余名离退休干部建立了健康档案,开办健康知识讲座3次、“健康相伴”志愿服务2次。

 

 


举行干部荣退仪式

 

(五)“1+6”“智慧助老”行动落地实施实施“1+6”“智慧助老”行动,举办离退休干部智能手机应用培训5场次,培训400余人,帮助离退休干部熟练使用App。

六)“六位一体”医养康养基地助力健康养老山东省税务系统离退休干部医养康养基地挂牌设立以来,依托重阳节“久久尊老情 健康伴您行”党性教育活动,先后承接系统内300余名离退休干部进行健康疗养,真正做到让离退休干部“老有所养、老有所医、老有所乐”。

四、经验启示

通过创建工作的实施和推进,我们感到,做好新时代山东省税务系统离退休干部工作,必须做到以下几点。

(一)必须坚持党的领导。教育引导离退休干部始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,使忠诚核心、拥戴核心、维护核心成为离退休干部最鲜明的政治底色。抓好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度落实。

(二)必须坚持服管并重。要始终把离退休干部对美好生活的向往作为工作目标,真正服务好离退休干部。要结合实际开展工作,推出离退休干部工作新思路新举措。要坚决落实全面从严治党要求,开展党性党风党纪教育,增强党性观念和规矩意识,让离退休干部度过平静祥和的退休生活。

(三)必须坚持系统谋划。要紧紧依靠地方党委政府,积极争取各级党委组织部、机关工委、老干部等部门大力支持要立足税务部门实际纵合横通强党建,把离退休干部工作放入整体工作中谋划还要积极动员家庭、社会等力量参与,提供多元化服务,实现多方共赢。