创新“双预约”离退休干部党建工作新模式 东阿县委老干部局、县离退休干部党工委
去年以来，东阿县以问题和需求为牵引，用信息化手段重塑离退休干部党建工作流程，优解党建工作难点堵点问题，创新形成了“双预约”离退休干部党建工作新模式，培育形成了以“胶乡夕阳红·温暖一座城”为价值理念的“本色家园·胶乡夕阳红”党建工作品牌。 一、背景动因 东阿县共有离退休干部党支部102个，离退休干部党员2647名。由于离退休干部党支部成立时间短，多数缺乏专用党员活动室，与机关党支部共用比例达78.5%，场所制约问题较为突出；离退休干部党支部可利用的活动资源相对匮乏，组织生活形式单一、内容枯燥、氛围不浓，党员参加意愿不强。学习需求调查显示，健康类、文体类活动成为首选，政治理论学习存在弱化、虚化、边缘化现象。 为破解上述难题，我们坚持求解优解思维，把工作创新与破难点、补短板、强弱项结合起来，与疏堵点、强活动、增实效结合起来，与树标杆、建机制、育品牌结合起来，自主开发了东阿县离退休干部“双预约”管理服务系统（以下统称“双预约”系统），有效挖掘整合利用各类存量资源，促进离退休干部党建工作提质增效。 二、主要做法 （一）推行场所线上预约，精准解决活动无场所难题。县里投资65万元，对县老年大学、有关社区等12处共享活动场所进行改造提升，明确专人负责，配备桌椅、音响、视频设备等设施。我们依托“胶乡夕阳红”微信服务号，自主开发了“双预约”系统。该系统下设“场所预约”专区，离退休干部党支部通过线上预约，便可精准匹配到共享活动场所，线下按照预约时间到预约场所开展活动。
通过“场所预约”推进离退休干部党组织共享活动场所
（二）推行活动线上预约，精准解决党员个性化学习需求问题。我们整合县委党校、教育、卫健、文化、老年大学等部门的老年教育资源，成立了“胶乡夕阳红”党建联盟中心，定期或不定期推出政策宣讲、文体活动、健康讲座等老年文化类活动。离退休干部党员根据兴趣爱好和学习需求，便可通过双预约”系统下设的“活动预约”专区，在线预约自己喜欢的各类活动，并选择活动座次，党员个性化学习需求实现了精准匹配。
通过“活动预约”离退休干部党员开展个性化学习
（三）统一规范操作流程，精准建立长效机制。在场所服务上，明确了“三统一”免费服务标准。即:统一提供茶水空调服务、音视频设施服务、专人现场服务。在规范组织生活上，提出了“3+X”党建工作模式。即：“3”为规定动作，包括重温入党誓词仪式、开展集中学习、通报工作情况或民主议事；“X”为自选动作，至少开展一项志愿服务活动。在老年文化供给上，充分发挥部门单位的职能优势和专家学者的人才优势，精心打造各类文化养老活动；建立活动内容审查机制，由县老年大学审查通过后方可组织实施。 （四）坚持定期分析研判，精准提升有效供给质量。“双预约”系统设有“信息反馈”专区，党员可在线上反馈学习体会，提出意见建议等。对这些送上门的第一手鲜活信息和数据，我们定期进行分析研判，好的意见建议及时采纳使用。同时，根据参加活动频次和反馈意见，随时掌握党员学习需求变化，及时调整活动供给计划，精准提升文化活动供给质量。 三、初步成效 （一）组织生活规范化提升了党组织凝聚力。推行“双预约”党建工作新模式，不仅解决了开展活动无场所的难题，而且推进了活动场所建设标准化、党员组织生活规范化，“三会一课”、主题党日、民主议事、政治学习等制度得到较好落实。党组织凝聚力明显提升，党员组织归属感普遍增强。
组织党员进社区开展主题党日
（二）党员作用发挥明显提升。离退休干部党员经常性接受党内政治教育，不仅筑牢了听党话、跟党走的思想根基，而且调动了他们立足家庭、社区、社会发挥作用的积极性。围绕离退休干部党员的优势特点，县里成立了“胶乡夕阳红”宣讲团，定期到基层一线宣讲党的方针政策；组织有技术特长的退休党员，成立了“胶乡夕阳红”乡村振兴党支部，开展实用技术咨询服务等。 （三）文化养老需求得到精准满足。以县老年大学为依托，以“胶乡夕阳红”党建联盟中心为载体，精心打造活动内容，提供了大量形式新颖、内容权威、富于时代气息的优质老年教育资源，形成了政治思想教育和文化养老有机融合鲜明特质，受到离退休干部党员的青睐和欢迎。 （四）党建工作品牌加速形成。利用东阿为著名阿胶之乡这一文化资源，与夕阳红寓意离退休干部群体紧密结合，创建了“胶乡夕阳红”党建工作品牌。开展了“胶乡夕阳红”党支部星级评选活动，搭建了“胶乡夕阳红”工作室等活动载体，形成了以“奉献·温暖”为主要内容普遍价值取向，“胶乡红”已经成为离退休干部党建工作的鲜明底色，离退休干部党建工作品牌的凝聚力、影响力、传播力不断扩大。 四、经验启示 （一）强化组织领导是做好党建工作的重要保障。实践证明，只有坚持加强党的领导不动摇，才能更好发挥党组织的政治优势和组织优势，进一步增强党支部的组织凝聚功能，把离退休干部党员凝聚在党组织周围，做到“离岗不离党、退休不褪色”。 （二）坚持共融共享是破解党建工作难题的有效途径。坚持共融共享，可以有效重组和活化现有党建存量资源，以最低成本，最大限度改善党建工作需求供给不足的矛盾，做到扬长避短，促进党建工作整体提质增效。 （三）坚持信息化改造是实现党建工作高质量发展的必由之路。坚持用信息化改造传统离退休干部党建工作，不仅可以实现工作流程重塑，让离退休干部党员享受到信息高速公路带来的便利，而且可以实现党建工作的迭代升级，为离退休干部党建工作持续发展注入强劲动力。 |
