打造老党员“温馨的家”

2022-11-16 11:58| 发布者: 家网编辑4| 查看: 709| 评论: 0|原作者: 枣庄市台儿庄区运河街道华阳社区党总支

摘要: 打造老党员“温馨的家”枣庄市台儿庄区运河街道华阳社区党总支近年来,枣庄市台儿庄区华阳社区突出为老干部党员开展“四就近”服务,把党支部打造成美德文化、突出党员模范带头作用的先锋阵地,成为社区老干部党员们 ...

打造老党员“温馨的家”

枣庄市台儿庄区运河街道华阳社区党总支

 

近年来,枣庄市台儿庄区华阳社区突出为老干部党员开展“四就近”服务,把党支部打造成美德文化、突出党员模范带头作用的先锋阵地,成为社区老干部党员们“温馨的家”。

一、工作动因

华阳社区共分4大服务区,7个网格,21个居民小区,辖企事业单位24家。现有居民3347户,11562人。其中60岁以上的老年人1586人,占总人口数的13.7%,现有离退休老干部803人,占60岁以上老年人的50%。作为经过革命、建设和改革实践考验的老同志,离退休干部党员身上的政治优势、经验优势和威望优势是推进社区党建工作的宝贵财富和重要力量。由于种种条件限制,在实际工作中仍存在少数党员退休后党性观念逐渐淡薄等突出问题。如何把离退休干部党员这股力量凝聚好、维护好、组织好、发挥好,是当前强化社区基层党组织建设过程中必须全面考虑和妥善解决的重大现实课题。

二、主要做法

(一)科学排查,建好离退人员信息库。按照7个网格化划分,成立了由网格负责人—网格员—包居干部组成的12支专职信息采集工作队伍。实行“居不漏户、户不漏人、人不漏项”的全面排查,工作人员每天进行入户、电话问询不少于10户。通过精心排查梳理,分别建立了在册离退休干部党员、不在册离退休干部党员、外来离退休干部党员、有特长离退休干部党员的信息档案。借助数字社区平台健全了社区离退休干部信息库,并实行动态管理。一是依托智慧社区网络建设信息系统,及时掌握更新党员离退休干部基本信息,进行需求评估,提供精准服务。二是利用小区各楼栋“三员两长”工作平台,即每栋楼设立“党小组长、楼长、卫生员、宣传员、调解员”的网络优势,形成齐抓共管的工作模式,实现离退休干部动态摸排全覆盖。三是有效利用年初党员信息核查,逐项核验登记,并与信息管理平台进行比对,确保信息准确无遗漏。目前,已建立健全803名社区离退休干部党员的信息库,并实施动态管理。

(二)措施保障,走出“双红”新路径。一是优先建强基层组织。社区较早成立了老干部党支部,按要求定期进行换届选举,选出每一届组织领导班子。老干部党支部积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,着重学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持“三会一课”制度,明确党支部职责和工作制度,把每月12日、28日定为主题党日,参加活动老干部党员达七百余人次。二是逐步完善工作机制。通过建立“社区党总支抓总指导,老干部党支部具体负责,党小组开展自我教育、自我服务、自我提升”的工作机制,初步构建起离退休干部和基层党支部“相互联动”的工作体系。三是创新搭建特色平台。成立了“孔庆龙关心下一代工作室”和“岳洪青草根艺术工作室”,在推进离退休干部党建工作上发挥了重要作用。以工作室的形式带动党员报到领岗,开展形式多样的为民服务活动。今年疫情防控的战斗中,社区116名离退休党员纷纷行动起来,有夫妻请战的、有父子请战的,他们的行动赢得社会的阵阵掌声。通过努力,使“夕阳红”与“党旗红”的“双红”基层党建模式在华阳落地生根。

(三)结合实际,丰富多彩搞活动。一是开展集中学习活动。依托“党组织统一活动日”、“三会一课”以及“草根宣讲团”等载体,组织离退休干部集中学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《全面从严治党面对面》等内容,开展“不忘初心、牢记使命”主题诵读、情景互动式党课等活动,用大白话讲大道理,以身边人讲身边事,受到离退休党员干部和广大居民的欢迎。二是开展文化敬老活动。通过搭建文化敬老的平台,激发了离退党员干部以“讲、评、帮、乐、庆”五种形式参与活动。利用社区的场地、设施等现有资源,组织老人积极参与文体、健康等论坛讲座。先后为活动站配备了文体器材,设立了书画创作室、戏曲音乐排练室以及室内花卉等,基本涵盖了老人开展文体活动的方方面面。以爱好文艺离退党员干部为骨干成立的草根艺术合唱团,在省委宣传部、省文化厅联合举办的基层老干部庆祝“十九大”大合唱展演比赛中获得优秀奖。三是开展尊重关爱活动。紧扣老干部在政治、精神、生活上的各类需求,有序开展了“原味足、品味高、情味重、韵味浓、趣味强”五味工作法的社区尊老关爱活动,提升老人晚年生活质量,精准提供亲情式、个性化、差异化服务,不断增强他们对社区的认同感、亲近感和参与感。通过召开座谈会、上门征询等方式主动听取离退休干部党员意见建议,及时向他们通报社区工作情况坚持做好“四上门”,即平时送书送资料上门、过生日送祝福送关怀上门、重大节日纪念日送慰问送问候上门、春节和高温时令送温暖送清凉上门。 

举办丰富多彩的文体活动 

三、初步成效

体验了一份来自社区党组织的关爱。“有困难、找组织”,是我们党长期的光荣传统,但部分老同志的困难原单位很多时候鞭长莫及,难以及时帮助解决。例如:西苑小区居住一位年高体弱的老党员干部高爷爷,其爱人去世,后事不知怎么料理。老干部党支部书记孔祥灵同志及时组织人员协同民政部门,按照从简原则顺利帮助办理,这位老干部及家人非常满意并对老干部党支部深表感谢。

搭建了一个发挥正能量的舞台。通过社区党总支统一组织、精心安排,老同志在社区发挥作用的活动由个人行动变为集体的团队行动,由缺少计划、自发松散变为组织严密、科学有序。有位老同志戏称“过去我们是‘游击队’,现在成了‘正规军’”。 

社区老干部党支部开展为社区居民送“福”活动 

明确了一份来自群众的监督。各小区将楼道内的老党员公示出来,佩戴党徽。要求党员平时要看得出来,困难时要站得出来,先锋形象要得起来这就需要老同志牢记党员身份,注意自身形象,只有自己行得正、立得直,在面对他人的不当行为时、在面对歪风邪气时,才有底气勇于劝说、制止,弘扬主旋律、传播正能量。

建造了一个温暖的家。打造就近学习活动的阵地,让老同志们有了新的体验和感受。党支部成立后,同志们每个月都按时参加组织活动,逐渐成了老朋友,几天不见面就会想念,彼此之间多了一份关心和问候,也多了一份牵挂和温暖。

四、经验启示

(一)加强领导、建好组织,是做好老干部党建工作的基础。建好老干部党支部既是各级组织与老同志交流思想,沟通情况的桥梁,也是老同志自我教育、自我管理、自我提高的有效载体。定期听取离退休党支部建设工作情况汇报,及时研究解决离退休党支部建设工作中的新情况新问题提高对离退休党支部建设的领导,是开展好离退休党支部建设工作的重要基石。

(二)关心关爱、创新方法,是做好老干部党建工作的关键。创新成立独具特色工作室,吸引老干部参加各项公益活动,有利于老同志的身心健康。通过关心关爱,真正把离退休人员的政治生活待遇落到实处,使他们老有所为,心情舒畅,让老同志们感到党组织的温暖。把思想政治工作与健康有益的活动结合起来,做到内容丰富、形式灵活、手段新颖。

(三)利用特长、发挥作用,是做好老干部党建工作的手段。将老干部根据其特长分别登记造册,并设置道德法制、关心关爱、健康文明、矛盾调解、交通安全、文体辅导等不同岗位。通过发挥老干部正能量,展示他们“离岗不离党、退休不褪色”的作用。对作用发挥突出的老同志进行表彰奖励,激发带动其他老干部主动参与社区管理和顾问工作,积极建言献策,使党的事业薪火相传、生生不息。

(四)明确责任、建立机制,是做好老干部党建工作的保证。老干部党建工作的有效运行,需要原单位、社区和老干部党组织三方的共同努力,使老干部党组织充分发挥自我教育、自我管理、自我服务的作用,从实际出发开展党的工作,倡导老干部当好社区政策理论的传播者、社区文化活动的先行者、社区和谐稳定的维护者。