构建离退休干部党建活动站点电子地图 淄博市委老干部局、市离退休干部党工委
近年来，淄博市坚持以开放思维、有解思维推动离退休干部党建工作观念创新、机制创新和方法创新，通过设计开发离退休干部党建活动站点电子地图，依托“淄博老干部”微信公众号，为离退休干部党组织提供活动预约、交通导航等“菜单”式服务，实现了线上“虚拟阵地”和线下“实体阵地”的有机融合。 一、工作动因 习近平总书记明确要求，“要高度重视信息化发展对党的建设的影响，做到网络发展到哪里党的工作就覆盖到哪里，充分运用信息技术改进党员教育管理”。我们牢固树立抓离退休干部党建工作就是抓老干部工作的指导思想，坚持开放融合共享发展理念，以“云思维”破解离退休干部党建工作传统管理模式的制约，有效运用信息化技术手段推动老干部党建工作创新发展，在提升老干部党建工作的信息化、精准化、规范化上进行了一次有益尝试。 二、主要做法 （一）精心打造实体站点。一是共享式党员活动站点。依托老干部党校（老干部活动中心）、社区等场所，按照“六有标准”，采取“飞地”党支部模式，建设规范化共享式党员活动站50个。在功能定位上，确定为流动党员、老干部社团党员和单位无活动场所离退休干部党员提供固定学习、活动场所；在功能设置上，突出实用性，促进学习交流、教育培训、活动开展等功能集成。二是开放式组织生活馆。依托干休所、街道、党群服务中心等场所打造开放式组织生活馆14个。在功能定位上，为离退休干部党员开展党性体检、素质拓展、交流互动等学习教育活动的主阵地。在工作内容上，聚焦离退休干部党支部工作要求和党员实际需求，量身定制组织生活“菜单”，科学确定重温入党誓词、诵读党章、书记寄语、党员自评互评等“规定动作”，创设专题党课、党务充电、素质拓展、志愿服务等系列“自选动作”。在运行模式上，采取“支部点单、党员用单”模式，并突出实景引入、情境教学、交流互动的体验模式，确保离退休干部组织生活更多体现自主、开放、互动，更有仪式感，更接地气。三是红色基因展室。充分挖掘和利用焦裕禄纪念馆、朱彦夫展馆、李振华展室等淄博红色资源，设立传承红色基因展室26个，引导老同志对标英模人物，检视自身不足，接受精神洗礼，增强政治认同，唤醒党员意识，提高党性觉悟，做到不忘初心，牢记使命。
淄博市暨张店区离退休干部党员世纪花园社区活动站 （二）科学设计电子地图。按照区域分布，将离退休干部党建活动站点电子地图设计成12个功能版块。每个功能版块都图文并茂地展示了活动站点的基本情况、实景图片、通讯地址、联系人、联系电话、开放时间和接待人数等，并同步提供在线浏览、活动预约、内容订制、交通导航等内容。在每一处党建活动站点，离退休干部党员都可以进行重温入党誓词、学习研讨、现场参观、观看红色影片、党性体检等多项教育活动。
淄博市离退休干部党建活动站点电子地图 （三）全程延伸服务保障。一是精心设计操作流程。为方便广大离退休干部使用，我们精心制作了淄博市离退休干部党建活动站点地图使用说明和操作流程，离退休干部党员只需关注“淄博老干部”微信公众号，打开“服务事项”功能按钮，找到“淄博市离退休干部党建活动站点地图”，按照站点地图操作流程的指引，即可方便、快捷、零基础地查阅、预约所有站点。在提交预约信息并审核通过后，会收到手机提醒短信，预约成功后，点击“导航”功能键，进入导航页面，根据提示获取路线规划。二是开设专题培训。充分利用各种机会向广大离退休干部党组织和党员推介党建工作新模式，特别是在离退休干部党支部书记培训班、老年大学等涉老培训方面，开设专题网络知识培训、智能手机培训等，引导老同志学网、用网，享受科技便利。三是做好服务保障。各级老干部工作部门积极做好本辖区、本单位红色站点的服务保障工作，安排专人进行记实，建立完善“一账一表一本”（组织生活台账、党员活动签到表、支部活动记录本），各支部组织生活开展情况实时上传离退休干部党建工作考核群，并作为离退休干部党支部年度考核述职的重要内容和书记工作补助发放的重要参考依据。此外，各有关单位还建立了定期分析研判机制，不断提升精准化服务保障水平，确保站点地图使用规范、有序、高效。 三、初步成效 （一）提升了凝聚力。通过建立共享式党员活动站，真正为离退休干部党员搭建了学习、交流、过好组织生活、发挥积极作用的新平台，增强了离退休干部党建工作的针对性，对流动党员的管理服务更加有效。截至目前，全市共建立离退休干部党员活动站点80余处，进站离退休干部党支部、党小组300余个、党员3500余人，已成为离退休干部党员锤炼党性的熔炉。沂源县老年大学离退休干部党员活动站，从运行至今，得到了广大离退休干部党员的一致认可，学习活动人数达10000余人次，有213人走进老年大学圆了大学梦，有112人参加了春松志愿者服务队，共开展各类文体展演、书画展览、征文、参观考察等活动50余次。 （二）提升了服务力。通过信息化手段，实现了离退休干部党员服务管理的全天候、全时段、全覆盖，实现了“键对键”与“面对面”、“线上”交流与“线下”服务的有机结合，实现了“量身定制”与“精准施策”，打通了服务基层离退休干部党员的“最后一公里”。同时，大大减轻了基层离退休干部党务工作者的工作负担，有效提升了离退休干部党建工作的效率、质量和水平。活动站点电子地图上线一年来，共有370多个基层党组织通过预约、点单等方式，开展了形式多样的主题党日活动。 （三）提升了影响力。离退休干部党建活动站点电子地图的构建，推动了信息化与老干部党建工作的深度融合，丰富了离退休干部党组织主题党日等的活动方式、教育方式，激发了离退休干部党组织的工作热情和活力。很多离退休干部党员在参加完活动后说，“电子地图真是太实用了，解决了我们的大问题，现在我们想去哪学习从网上就能预约，形式更多样了，内容也丰富了，用这种方式进行党性教育，不但能激动一阵子，更能受益一辈子”。 四、经验启示 （一）要树立开放思维。离退休干部党建活动站点电子地图之所以得到广大离退休干部党组织和党员的欢迎和点赞，正是我们在充分了解基层党组织和党员的所思所想、所需所盼的基础上，树立开放思维，创新思路，大胆实践，跳出离退休干部党建活动站点局限，整合全市党建优质资源的一次尝试。 （二）要学会借势借力。老干部工作是一项系统工程，涉及方方面面，离退休干部党建工作作为老干部工作的重要方面，也是一样，必须学会整合各类资源力量，形成上下联动、左右配合机制，做到借势借力、工作联手、优势互补、资源共享。 （三）要充分运用“云”手段。通过构建离退休干部党建活动站点电子地图，把党员活动站、组织生活馆、红色基因展室串成线、连成面，建成“云平台”，为离退休干部党组织提供“云党建”服务，增进各地各单位之间的沟通交流、学习互鉴，又深刻地影响离退休干部党员的教育活动方式，帮助老同志搭上信息化“快车”，跟上新时代步伐。 |
