中共山东省委老干部局 中共山东省委离退休干部工作委员会 关于开展山东省离退休干部党建工作创新 案例征集工作的通知
各市党委老干部局、市离退休干部党工委，省委各部委、省政府各部门、各人民团体、有关企业、各高等院校、有关中央驻鲁单位离退休干部工作部门： 为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神，认真贯彻落实全国老干部工作“双先”表彰大会、老干部局长会议和全省老干部局长会议精神，总结运用各地各单位创新离退休干部党建工作的做法、成效、经验，研究破解新时代离退休干部党建工作的短板、弱项、难点，进一步深化“本色家园”离退休干部党建品牌建设，持续推进全省离退休干部党建工作高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开，决定开展山东省离退休干部党建工作创新案例征集工作。现将有关事项通知如下。 一、征集对象和时间 征集对象：各级老干部工作部门、离退休干部党工委，各级离退休干部党组织，其他离退休干部党建工作责任单位。 征集时间：从本通知印发之日起，至2022年6月30日止。 二、征集内容和要求 征集内容为，近年来特别是2019年以来，征集对象以“深化‘本色家园’品牌，推动离退休干部党建工作高质量发展”为主题，以离退休干部党的政治建设为统领，以提升离退休干部党组织组织力和政治功能为重点，精心精细精准推进离退休干部党建工作过程中，形成的有效做法、先进经验和工作成果。重点是以下内容： 1.加强离退休干部党的政治思想建设。 2.规范和完善离退休干部党的组织体系。 3.改进离退休干部党组织活动内容和方式。 4.加强离退休干部党员教育管理监督。 5.加强离退休干部党内激励关怀。 6.推进离退休干部党组织标准化规范化信息化建设。 7.推动离退休干部党建融入城市基层党建。 8.落实离退休干部党建工作基本保障。 9.强化离退休干部党建组织领导和工作指导。 10.打造“本色家园+”离退休干部党建品牌。 案例应符合以下要求： 1.政治性。贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，体现新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，政治方向与政治观点正确。 2.真实性。来源于真实实践，坚持实事求是，客观公正，禁止虚构和杜撰，杜绝把工作计划和要求作为工作经验和实效。 3.创新性。坚持问题导向、需求导向，有针对性地解决离退休干部党建工作中的重点、难点问题，在理念、体制、机制、方法等方面有新突破，主题突出，特色鲜明，防止和克服大而全、面面俱到。 4.实效性。对提高离退休干部党建工作质量具有较明显的促进作用，得到了离退休干部党员和群众的认同及上级党组织的肯定。 5.典型性。对其他地方和单位具有较强的学习和借鉴意义，在全省范围内具有较大的推广应用价值，对离退休干部党建工作具有长远的积极影响。 6.规范性。一般应包括正文和附录两部分。正文部分，应包括背景动因、主要做法、初步成效、经验启示，要思路清晰、逻辑严密、层次分明，重点突出、文风朴实、语言简练，一般不超过3000 字。附录部分，应包括正文内容所涉及的工作方案、印发文件、领导讲话、工作手册、统计表格、图书图画、图片影像、新闻报道等印证资料。 三、申报推荐 本次征集，以各市党委老干部局、离退休干部党工委和省委各部委、省政府各部门、各人民团体、有关企业、各高等院校、有关中央驻鲁单位离退休干部工作部门为单位，进行申报推荐。各市申报推荐案例不超过10个，原则上县级及以下单位的应占一半以上；其他单位申报推荐案例不超过3个。 各申报推荐单位要填写《山东省离退休干部党建工作创新案例申报推荐表》，连同案例材料，各一式2份，报省委老干部局组织指导处，同时通过山东省电子政务内网省委结点安全邮件系统或互联网电子邮箱报送电子版。联系人：王正林，联系电话：0531-51771036；邮箱地址：swlgbjzzzdc@shandong.cn。 四、评审方式和奖励办法 省委老干部局、省离退休干部党工委对征集到的所有案例，组织有关方面进行综合评审，产生优秀案例若干个；适时印发工作通报，并向优秀案例实施单位颁发证书。 五、评奖结果运用 1.在省委老干部局官网、离退休干部党建网、山东老干部APP，开设“山东省离退休干部党建工作创新案例征集”专题页面，及时对优秀案例进行集中展示，并择优在《山东老干部工作》等内部刊物以及山东老干部微信公众号陆续刊载。 2.积极向中组部老干部局主办的《老干部工作情况交流》《离退休干部党支部学习参考》选送宣传优秀案例，并择优向中央、省主要媒体和刊物推荐宣传。 3.积极推荐、支持优秀案例参加全国、全省党建工作方面的各类评选活动。 4.以省委老干部局、省离退休干部党工委名义，遴选部分优秀案例，编辑《山东省离退休干部党建工作创新优秀案例选编（二）》（以下简称《选编（二）》），发各市县党委老干部局、离退休干部党工委和省直各单位离退休干部工作部门学习借鉴。 5.开展全国、全省老干部工作和离退休干部评先树优、教育培训、调研考察、经验交流等工作，优先考虑优秀案例实施单位。 六、有关要求 1.高度重视。各地各单位要充分认识开展离退休干部党建工作创新案例征集工作的重要意义，把这项工作摆上重要议程，周密部署，精心组织，切实抓紧抓实抓好。 2.广泛发动。各地各单位要通过多种方式，动员引导征集对象积极参与征集工作，深入挖掘、认真总结创新案例，按照要求逐级申报。 3.严格把关。各申报推荐单位要对申报推荐的创新案例进行认真了解，广泛论证，反复筛选，确保好中选优，真正把那些解决实际问题、推动工作高质量发展的成果推荐上来。 4.务求实效。各地各单位要把创新案例征集工作与学习贯彻中央、省关于离退休干部党建工作的部署要求结合起来，与做好本地本单位老干部工作结合起来，努力使征集工作成为总结工作、推进落实、提升水平的过程。
中共山东省委老干部局 中共山东省委离退休干部工作委员会 2022年2月25日 |