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为切实履行好关心照顾离退休干部的政治责任，近年来，德州乐陵市牢固树立“精准服务”理念，立足县域经济社会发展实际，针对离退休干部群体特点，多元化整合社会资源，构建以居家为基础，社区为依托，机构为支撑的老干部居家养老服务体系，夯实离退休干部服务基础。 精准对接社会机构资源。以财政资金撬动社会资源，坚持“让专业的人干专业的事”。自2020年起，以政府购买服务方式，与专业养老机构达成合作协议，按月入户提供“医疗保健”“精神慰藉”“生活照料”“居家服务”等4大类12项服务。目前，已实现离休干部服务签约全覆盖，下一步将以低于市场价的优惠向高龄退休干部群体推广。
坚持用好社区养老资源。注重将社区养老服务作为加强老干部服务保障的重要一环，就近就便为老干部居家养老提供暖心服务。用好社区医疗资源。联合卫健部门，将社区医生纳入离休干部家庭医生服务团队，定期开展上门巡诊，做好常规检查和日常用药指导。用好社区阵地资源。依托社区党群服务中心、老年照料中心、小区红色驿站，合力推进社区“银领之家”建设，进行社区适老化设施改造，设立老年人活动中心、茶水间、聊天室，打造“家门口的老干部之家”，方便老干部就近参与社区活动。
注重发挥老干部优势资源。倡导“以老助老”互助养老模式，组织年纪较轻、有志愿服务意愿的老干部组建“枣乡银领”志愿服务队，积极推广社区“窗帘行动”，成立“拉呱小队”，创办“缝纫工坊”，组织年轻老同志关心关爱离休干部和高龄退休干部的日常生活起居，上门与老同志聊天、拉家常，免费为他们缝补衣物，让老同志充分感受到社会温暖。目前，服务队已招募老年志愿者600余人，服务范围覆盖9个城市社区。 |
