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近年来，浙江玉环市委老干部局认真总结经验、提炼做法，成熟一个、培育创建一个，积极推进全市规范化建设样板支部创建工作。 明确规范化建设“三个统一”。一是统一创建标准。明确规定规范化建设的工作目标、创建内容、创评办法和实施步骤等内容。配套制定了离退休干部党支部《规范化党支部示范点创建标准》，从班子建设、党员教育管理、组织生活、制度建设、作用发挥、保障措施等6个方面设定统一标准，为基层党支部提供“规定动作”清单，使规范化建设做到有章可循。二是统一活动安排。以支部主题党日为载体，一般固定在每月第一个星期开展支部主题党日活动。在主题党日当天，严格做好戴党徽、学党章、缴党费、过政治生日等规定动作。三是统一考核督查。把离退休干部党支部与机关支部工作一同安排、一同督导、一同考核，将党支部规范化建设作为离退休干部党建考核的主要内容，每年年底组织考核督察组深入支部开展考核检查，有力加强对全市老干部党支部工作领导。 强化规范化建设“三个保障”。一是强化队伍保障。推选威望高、责任心强、身体好、热心老干部工作的老党员担任党支部书记或委员，精心挑选政治素质高、工作能力强的在职党员担任离退休干部党支部联络员，及时向老党员传达有关文件精神，将老党员的心声向有关部门和领导反映，做到“上情下达、下情上递”。二是强化物资保障。加强离退休党员活动中心建设，开展老干部党支部活动场所“四点一室”（阅览图书点、健康咨询点、休闲聊天点、娱乐健身点和支部综合室）的标准化建设和统一设置标牌、统一工作制度（组织生活、政治学习、民主评议、联系党员、走访慰问、参观考察、情况通报等）、统一上墙内容、统一台账登记的“四统一”规范化建设。三是强化学习保障。制定学习培训计划，对支部书记、委员进行轮流教育培训，坚持每年举办1-2期全市离退休干部党支部书记、学习组长培训班，邀请有关领导、专家和学者讲授党建理论、国际国内形势和老干部工作政策等有关知识，及时为老干部党支部书记“充电”。 |
