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6月中旬以来，江苏南通市通州区委老干部局着眼全区党建工作大局和老干部工作目标，紧紧围绕《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》新精神新要求，以问题为导向，突出落实目标的深度、专题研讨的广度、推进举措的精度，深入全区14个镇（街道）和区级机关工作组开展专题研讨，推动《意见》精神落地落实。 专题培训突出研讨深度。各研讨组组织各镇（街道）老干部工作分管领导和老干部党组织书记专题学习中办《意见》精神，对《意见》出台的背景、意义以及“五个强化”等重要内容进行解读，让老干部工作分管领导了解《意见》精神，让老干部党组织书记悟深悟透《意见》内涵，通过深化认识、统一思想，凝聚起推动新时代离退休干部党建工作的合力。 专题调研突出研讨广度。通过现场调研老干部学习活动阵地、党性教育阵地、作用发挥阵地建设情况，查阅资料了解离退休干部党组织在党建品牌建设、学习活动开展、党员积分管理、参与网格化治理等方面实际情况，直面当前离退休干部党建工作中存在的困难和问题，分析梳理形成问题清单。 三方座谈突出研讨精度。对标《意见》要求，结合各镇（街道）离退休干部党组织实际，研讨组、老干部工作分管领导、老干部党组织书记三方协同，共同探讨推动提升离退休干部党建工作的思路方法，形成具体举措，落实组织、人员、经费保障，精准推动年度各项工作目标任务。 下一步，通州区将进一步抓好专题研讨成果转化，突出分类指导，突出典型示范，突出责任落实，全面提升离退休干部党建工作水平。 |
