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为进一步落实好离退休干部的生活待遇，切实做好离退休干部的健康保障工作。6月20日至21日，济宁微山县组织全县离休干部和副县级实职以上退休干部开展健康体检。本次体检，微山县委老干部局坚持精准谋划、精准施策、精准落实，把精准化理念贯彻到工作的全方面、全过程。
精准制定健康体检方案。县委老干部局扎实做好前期准备工作，在充分考虑老同志们所需所想的基础上，总结往年体检工作经验，认真倾听老同志意见建议。提前与县人民医院就体检项目、体检时间、体检人数等细节进行了沟通衔接，召开专题会议，共同研究确定体检方案，对7项健康体检项目进行了调整，细化工作预案措施11条。协调健康体检中心开通体检“绿色通道”，安排经验丰富、医术精湛的医生为老同志检查，做到随到随检。 精准开展健康体检服务。体检前，要求有关部门单位安排专人上门为老同志发放体检通知，告知体检内容、注意事项、体检流程等。体检期间，县委老干部局全体工作人员与县人民医院医护志愿者共同为离退休干部提供“一对一”陪检引导服务。体检结束后，安排工作人员搀扶行动不便的老干部安全送回家，保证每一位老干部都能顺利、安心地完成健康检查。结合疫情防控要求，还为老同志们送上口罩、消毒湿巾等防疫物资，嘱咐老同志做好个人防护。 精准用好健康体检结果。本次体检中，进一步完善离退休干部家庭医生签约服务机制，为每一位老同志建立健康档案，保障“一人一档、一人一册”，有针对性地开展家庭保健服务工作。健康检查结束后，医院专家将为老同志们提供“一对一”咨询服务，解析体检报表单中专业数据和各项指标，让老同志清楚知道自己的身体状况。主动与老同志沟通，针对体检结果，积极协助家属制定好下一步医疗保健方案，让老干部们安享幸福健康晚年生活。
体检结束后，组织参加体检的老干部开展了座谈活动。老同志们在对本次体检工作表示充分肯定的同时，也对健康体检服务提出了宝贵的意见建议。 |
