|
近年来，黑龙江齐齐哈尔市克山县高度重视老干部工作，不断加大对离退休干部党员的教育管理力度，使离退休干部党员教育管理基本步入了制度化、规范化的轨道，为离退休干部党员发挥党员先锋模范作用，提供了坚强的组织保证。
“立制”规范离退休干部党员行为。坚持用制度来规范离退休干部党员的行为，在深入贯彻落实《黑龙江省离退休干部党支部工作规范》的基础上，对“三会一课”、“干部荣誉退休制度”、组织生活会、民主评议党员、“第一议题”、谈心谈话等制度的执行进行了规范。各支部也结合各自实际，制订了相应的党员教育管理制度，并把每月21日“政治学习日”同时作为党支部班子成员与普通党员之间的“谈心谈话日”，采取线上线下相结合的方式进行。 “常学”提升离退休干部党员思想素质。各支部根据全县老干部工作要点，结合工作实际，制定学习计划。充分利用政治学习日、主题党日等时机，经常性开展学习教育活动，坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想。充分运用“线上+线下”学习、“有声图书墙”推送等学习活动方式，按时推送时事新闻、便民措施、工作成果、健康常识等内容，做好政策宣传、疫情防控、党员管理、党费收缴、学习教育等多方面内容，使离退休干部党员学习不受时间和地点的限制，做到了随时随地化，有效提升了党员思想素质。 “用情”增强离退休干部党员幸福感和获得感。认真落实离退休干部各项政治生活待遇，在不断完善阅读文件、参加重要会议和重大活动、情况通报、参观考察等政治待遇各项制度的基础上，深入了解离退休干部基本情况和基本诉求，建立需求台账，对有特殊困难的离退休干部建立帮扶台账，帮助解决实际问题。建立重要节日走访慰问制度，2021年走访慰问离休干部135人次，发放慰问金10.2万元。拓展干部荣誉退休制度，以制度形式规范退前谈话、荣退仪式、服务对接。在2021年投入12.96万元为201名退休干部订制包括荣誉退休证书、纪念章等礼品在内的“八个一关爱宝盒”、录制老干部工作经历及发挥作用专题片的基础上，7月份将为278名退休干部举办2022年全县“致敬芳华 感恩有你”干部荣誉退休仪式。 |
