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近期，淄博市围绕建立健全离退休干部困难帮扶机制，持续加大对特殊困难老同志的帮扶力度，出台《关于进一步健全完善市直离退休干部及遗属困难帮扶救助办法的通知》（以下简称《通知》），把市委、市政府对离退休干部及遗属的关怀照顾落到实处，有效提升广大老同志的获得感幸福感安全感。 扩大救助范围，实现应帮尽帮。《通知》要求，在生活困难离休干部及遗属全部纳入救助范围的基础上，退休干部的帮扶救助范围，从机关事业单位副县级以上扩大到机关事业单位所有退休干部；将生活困难的退休干部遗属全部纳入帮扶救助范围；并要求各区县在已经建立退休干部帮扶机制的基础上，参照市直做法，进一步健全完善帮扶救助办法。 提高救助标准，加大帮扶力度。《通知》规定，设立市直离退休干部及遗属困难帮扶救助专项资金，列入年度预算，由市财政局根据实际需要及时拨付。进一步提高市直困难帮扶救助金和个人帮扶救助标准，让困难离退休干部及遗属生活得更有尊严，更有保障，真正共享改革发展成果。 设立专项帮扶，体现特殊关怀。市委、市政府高度重视企业离休干部服务保障工作，要求对企业离休干部遗属生活困难及补助金偏低等问题及时做好调查摸底、认真抓好工作落实。为切实体现党委政府对离休干部的关怀照顾，针对企业离休干部遗属生活困难补助金低于机关事业单位离休干部遗属这一实际，《通知》明确将企业离休干部遗属全部纳入帮扶范围，实行同城待遇，且帮扶救助标准随当地城镇居民最低生活保障标准进行动态调整。 优化工作流程，提高服务水平。《通知》将“以人为本、服务为先”理念贯彻融入困难帮扶救助工作开展，严把事项申请、资格审核、资金发放等各环节，以有解思维力促工作落实落地，全面提升服务保障水平。一是进一步优化工作流程，压实离退休干部服务管理单位及其主管部门调查核实责任。二是参照历年帮扶救助工作实际，制定以家庭收入、个人承担医药费用等基础因素为主的核定标准体系，按照统一标准核定帮扶救助金额，坚持“一把尺子量到底”。三是通过服务管理单位调查摸底、主管部门核实汇总、老干部工作部门审批发放“三步工作法”，确保困难帮扶救助工作合理合规、高效开展。 |
