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近年来，江苏省泰兴市委老干部局坚持以党建为统领，聚焦市关工委、扶贫“三会”等涉老组织和社团协会，健全联动机制，整合资源要素，推动融合发展，形成“一盘棋”工作格局，赋能老干部工作。 聚焦“党建”，赋能工作合力。健全党的组织，在元林老年大学、新四军研究会、老干部艺术团、书画摄影协会、诗词楹联协会等涉老社团协会中建立10个临时党支部，实现了党的组织和工作全覆盖。坚持把政治建设摆在首位，以党史学习教育为抓手，谋划开展“学党史、悟思想、议发展”主题实践活动，开展原文研学、专题辅导、研讨交流、现场教学等学思践悟活动20多场次，确保“离岗不离党，退休不褪色”。坚持“党建带关建”，将关工委、“三会”和涉老社团协会工作纳入老干部工作综合考评的范畴，推动基层离退休干部党组织负责人与涉老组织、社团协会负责人“一肩挑”或“交叉任职”，构建以离退休干部党建为主体的“1+N”工作格局，焕发老干部党建新活力。 聚焦“职能”，赋能志愿服务。动态维护老干部志愿服务银发人才库，根据专业特长、兴趣爱好、条件优势、健康状况等，组织老干部认岗领岗，深入乡镇街道开展关心下一代、助老扶老、垃圾分类、公益维权、矛盾调解等志愿服务活动，推进志愿服务项目化、常态化运作。坚持同心同向，充分发挥老同志的独特优势，有效整合扶贫办、“三会”资源要素，开展“组团式服务”基层行活动，健全老干部常态化联系服务群众机制，促进作用发挥由“分散自愿”向“高效聚合”转变。发挥扶贫“三会”、老科协熟悉三农的优势，围绕乡村振兴、老区建设、农业增效、农民增收等方面开展调查研究，深入基层帮助村（社区）理清发展思路、考察帮扶项目、筹措帮扶资金、结对科技指导等，助推乡村振兴。 聚焦“活动”，赋能精神文化生活。坚持把精准服务理念贯穿老干部工作始终，用心用情做好服务保障工作。联合老干部社团协会，以“庆祝建党百年”等为主题开展书画摄影展览、诗词创作、文艺演出等系列活动，充分发挥老干部主体作用，多层次、多渠道、多维度讲好中国共产党故事，赓续红色血脉，不断丰富老同志的精神文化生活。组织离退休干部参观常泰大桥和长江生态廊道建设现场，引导老同志看发展成果、赞身边变化、献改革良策。积极对接相关部门，最大限度地协调场地、设备、经费等，为老干部社团协会开展活动提供保障。 |
