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山东省市场监管局:坚持优势互补 促进四个融合 推动离退休干部党建工作向社区延伸

2022-4-8 09:48| 发布者: 老干部之家| 查看: 488| 评论: 1|原作者: 周海亮|来自: 山东省市场监管局

摘要:   为推动离退休干部党建工作向社区延伸,助力社区治理,共建共享幸福美丽家园,近年来,根据山东省委老干部局的工作部署,山东省市场监管局离退休干部第二党支部与济南市中区舜耕街道舜华社区党委坚持优势互补,开 ...

  为推动离退休干部党建工作向社区延伸,助力社区治理,共建共享幸福美丽家园,近年来,根据山东省委老干部局的工作部署,山东省市场监管局离退休干部第二党支部与济南市中区舜耕街道舜华社区党委坚持优势互补,开展融合共建,取得较好成效,受到广大离退休干部和舜华社区党委及广大干部群众的欢迎和好评。

  阵地融合共建

  省市场监管局离退休干部第二党支部(以下简称第二支部)系过硬党支部,活动室设在舜华社区重华苑小区,共有离退休人员46人。自2018年起与舜华社区党委开展融合共建,基本理念是:“党建一面旗,共建两阵地,合力绘蓝图,共融一盘棋”。2018年6月,双方签订协议,明确融合共建的目标、任务、措施和要求。做到你中有我,我中有你。舜华社区党委副书记李思佳兼任我局第二支部副书记。第二支部委员王速成兼任社区志愿社团党支部书记。按照网格化管理要求,舜华社区为第二支部活动室出资整修,共同成立重华苑网格“党群服务站”,实施“重华苑网格红色治理”。双方定期交流党建动态,沟通党建计划;互相开放活动阵地,加强党员教育管理;联合开展特色党课、红色宣讲、主题党日等活动。

  资源融合共享

  省市场监管局离退休干部人力资源丰富,多数同志在领导岗位工作,党建经验丰富,具有政治优势;许多同志从市场监管岗位退休,从事工作贴近民生,具有专业优势;许多同志多岗位锻炼,多才多艺,多能多技,具有人才优势。舜华社区系全省社区建设先进单位,有成熟的党建经验和完善的基础设施,建有新时代文明实践广场,党建阵地资源丰富。双方在目标上具有一致性,在资源上具有互补性,在融合上具有可行性。强化政治统领,创新党性教育方式,第二支部与社区一道建设红色文化教育基地,搭建“党建+”文化育人平台,打造红色讲堂、孔子讲堂等品牌课堂,组建专家宣讲团,开展“学党史悟思想”、传统文化教育等活动。成立《速成工作室》,第二支部委员王速成多次走进社区、机关、企业、学校开展“四红”宣讲,融红色资源、讲红色故事、演红色节目,传红色基因。第二支部与社区一道成立社区志愿社团,第二支部委员担任团长。志愿社团充分发挥社会力量,开展“老助老”“居家养老”助老服务、“关心下一代”等活动,志愿项目达30余项。第二支部成立的“夕阳红志愿者理发组”,定期上门为社区老同志理发;第二支部成立的“四点半托管平台”,义务为课后小学生提供托管和辅导服务等。成立社区艺术团,第二支部书记李德春担任艺术团团长。艺术团设有歌唱、舞蹈、京剧表演、葫芦丝、书画、太极拳等多个项目,多次在省、市、区、街道及社区开展活动,在弘扬正能量的同时,丰富了社区文化生活,促进了社区精神文明建设。艺术团创建的廉政剧场,受到广泛好评。成立融媒体工作站,设立“鸿雁直播间”。第二支部联合社区党员干部走进直播间,讲本色家园,讲社区故事,讲舜耕文化,展示社区风采。

  社区融合共治

  建设幸福美丽家园,党建是关键。第二支部充分发挥党建引领作用和离退休干部特长优势,与社区一道,助力社区共治。支部开展捐款献爱心活动,助力社区新冠疫情联防联控,支部委员担任社区巡防员。广大党员干部通过书画、诗词、电话、QQ群、微信群等宣传防疫知识,号召社区居民加强自我保护。在市园林局建设蝎子山公园时,第二支部和社区党委共同组织60余名党员和群众参加劳动,搬石头、拉沙子,整治社区周边环境600多平方米,清理垃圾20多方。支部党员干部捐款2万元购买树苗,植树500颗,实现小区内外绿色全覆盖。支部党员干部充分利用社区阵地,发挥市场监管专业优势,设立企业咨询台,义务为社区居民创业和企业发展提供咨询服务;开展消费教育,引导社区居民科学消费,健康消费。2020年,支部党员干部在各项公益活动中共捐款11万元,捐赠书画百余幅。部分离退休干部书画爱好者积极参加省和济南市安全宣传咨询服务书画展、防范非法集资和反金融诈骗书画展、禁毒宣传等公益活动,助力社区治理,服务社会和谐。

  作用融合发挥

  融合共建聚焦“院”“堂”“家”“乡”“云”五大板块,拓展服务功能,五位一体,作用凸显,使社区本色家园品牌更有温度、更有力量。“院”,即社区乐和大院,让离退休干部老有所乐,老有所为。双方通过乐和大院开展丰富多彩的文体活动,为离退休干部发挥作用、文化养老提供平台,增强大院的归属感和凝聚力。“堂”,即社区学堂,让离退休干部老有所学。共建开放式学堂,依托孔子学堂、科普学堂、才艺学堂、健身学堂等,组织离退休干部学习科普养生、科学消费、健康生活等知识,丰富精神文化生活,提高生活质量。“家”,即本色家园,让离退休干部老有所养。依托社区养老服务中心、志愿服务平台、网格党群服务站、楼宇党支部,共同实施党员“一对一”“老助老”“互助式”服务,为老年人提供贴心服务。“乡”,即乡情,让离退休干部老有所依。共同推动社区生态文明建设,让离退休干部在社区能够看得见山、望得见水、留得住乡愁。“云”,即云平台,让离退休干部老有所享。双方共建“网上家园”,促进信息共享和交流,实现离退休干部信息化管理,推动智慧养老工作。

  省市场监管局离退休干部党支部与社区融合共建取得了一定进展,主要得益于以下几个方面:局党组高度重视离退休干部工作转型发展,为融合共建提供强力支持。第二支部班子认识到位,主动作为,带头参与,发挥头雁效应,带动广大党员干部加入融合共建行列。舜华社区党建基础扎实,社区党委思路开阔,勇于创新,善作善为,为双方融合提供了良好平台。融合共建中,支部先进典型发挥了示范引领作用。如“道德模范、舜华之星”李德春,“全国终身学习之星”“最美志愿者”王速成,“关心下一代先进工作者”“省书协、美协会员”李衍铮,优秀党员穆庆峰、杨金刚、张辉、孙玉银、王德书等利用各自特长,引领融合共建工作不断向纵深发展。

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引用 周海亮 2022-4-9 08:48
优势互补如花茂,四个融合结硕果。

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